Función directiva, los niveles directivos.

La función directiva, los niveles directivos:

A medida que la empresa crece el trabajo directivo se va especializando, de manera que van surgiendo directivos con diferentes funciones. En general las organizaciones adoptan una estructura piramidal donde cada nivel es supervisado por el inmediatamente superior. Hay al menos dos forma de clasificar a los directivos:

a) Según el nivel en el que se encuentren: 3 tipos;

1- La alta dirección: Es la encargada de pilotar la empresa, fijar los objetivos de ésta y sus grandes líneas estratégicas; de ella depende la marcha general de la empresa; que funcione como un todo cohesionado. Las decisiones que se tomen aquí serán, por lo gral, a L/P poco estructuradas, donde la solución se buscará mediante un proceso de prueba y error. La reflexión, el buen juicio y la experiencia son básicos en este nivel.

2- Los directivos de primera línea: Son los que están en contacto con los trabajadores que hacen el trabajo productivo de la empresa. Ocupan el nivel más bajo de quienes dan órdenes. Las decisiones que se tomarán en este nivel son rutinarias y repetitivas, siempre son los mismo problemas.

3- Directivos de nivel medio: Son los encargados de mantener unidos a la alta dirección y a los directivos de primera línes. Actúan como bisagra entre ambos. Su papel básico consiste en transmitir info. 

b) Según la amplitud de las actividades que realicen: 2 tipos;

1- Directivos funcionales: Son los que están al frente de una unidad especializada de tipo funcional donde todos sus subordinados se dedican a lo mismo.

2- Directivos generales: Se ocupan de dirigir una unidad completa, en la que trabajan especialistas de las diferentes áreas funcionales. Son los responsables pues, de una empresa, división o filial.