Conceptos Fundamentales de Adaptación Social, Deporte y Animación Sociocultural
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Adaptación Social y Agentes Socializadores
Adaptación Social
La Adaptación Social se refiere a la transgresión de las reglas y normas sociales establecidas en la sociedad a la que pertenece la persona. Es un aprendizaje mucho más intenso durante los primeros años de vida.
Agentes Socializadores
Son las entidades o grupos que influyen en la adquisición de normas y valores:
- Familia: Se adquieren las primeras normas y valores. Su rol ha variado según las épocas.
- Grupos de Iguales (amistades de distinta edad): Cumplen funciones cruciales:
- Fuente de recursos emocionales.
- Fuente para la resolución de problemas.
- Adquisición de habilidades básicas.
- Bases para el desarrollo futuro.
- La Escuela: Tiene la responsabilidad de enseñar el desarrollo integral del niño, inculcando valores, actitudes y normas.
- Medios de Comunicación: Difunden información y espectáculo entre la población.
Conceptos de Actividad Física y Deporte
Definiciones Clave
- Ejercicio Físico: Todo movimiento humano destinado a fortalecer, reforzar o aumentar el vigor del organismo. Busca la buena salud y forma física.
- Deporte: Busca el triunfo en la competición.
- Trabajo Físico: Busca la productividad.
Ámbitos Deportivos
Los ámbitos deportivos se clasifican según su objetivo principal:
- Competitivo: Orientado a ganar.
- Educativo: Orientado a conocer y formarse.
- Recreativo: Orientado a disfrutar.
Instituciones Sociales
Son grupos de personas que comparten un hábitat común y dependen unos de otros para sobrevivir. Viven en una sociedad jerárquica, donde las personas se relacionan de forma similar.
Ejemplos de Instituciones Relevantes
- Familia y Deporte.
- Instituciones Económicas.
- Instituciones Deportivas: Varían en cada época y cultura. Se desarrollaron significativamente en Inglaterra en el siglo XIX, siendo Coubertin un promotor clave de los juegos modernos.
El Rol del Animador de Tiempo Libre
Definición y Funciones
El Animador de Tiempo Libre es la persona que dinamiza un grupo en su tiempo libre, contribuyendo a su desarrollo integral.
Conocimientos Básicos Requeridos
- Formación cultural.
- Habilidades sociales.
- Conocimientos metodológicos.
- Conocimiento de las etapas del grupo.
- Conocimiento de características psicológicas y físicas.
- Conocimientos de planificación y trabajo en equipo.
Objetivos de la Animación (Voluntaria o Remunerada)
La animación busca:
- Desarrollar contacto con las personas.
- Motivar y generar interés.
- Promover la creación de grupos de iguales.
- Provocar un clima distendido.
- Educar hacia la formación.
- Cambiar la actitud hacia la Actividad Física (A.F.).
Perfil y Tipologías del Animador
Perfil Ideal del Animador
El animador debe ser:
- Equilibrado y maduro.
- Actitud tolerante.
- Director y realista.
- Motivado y responsable.
- Con iniciativa y dialogante.
- Inquieto y relacionado.
- Organizador y capaz de improvisar.
- Empático, comunicador y extrovertido.
Tipologías del Animador
- Natural y Espontáneo: Es el centro del grupo, espontáneo e improvisador.
- Militante: Dirigente de asociaciones, generalmente voluntario.
- Profesional: Técnico de animación, contratado.