Estructura Organizacional: Tipos y Usos en la Empresa

¿Qué es un Organigrama?

Un organigrama es la representación gráfica de la estructura de una empresa o cualquier organización. Representa las estructuras departamentales y, en algunos casos, las personas que las dirigen, creando un esquema de las relaciones jerárquicas y competenciales vigentes en la organización.

El organigrama es un modelo abstracto y sistemático que permite obtener una idea uniforme y sintética de la estructura formal de una organización:

• Desempeña un papel informativo.
• Presenta todos los elementos de autoridad, los niveles de jerarquía y la relación entre ellos.
• En el organigrama no se encuentra toda la información para conocer cómo es la estructura total de la empresa.

Todo organigrama debe cumplir los siguientes requisitos:

• Ser fácil de entender y sencillo de utilizar.
• Contener únicamente los elementos indispensables.

Tipos de Organigramas

Según su Alcance

• Microadministrativos: Pertenecen a una sola organización, ya sea en conjunto o bien, a alguna de las áreas que la conforman.
• Mesoadministrativos: Representan a varias entidades de un sector o bien al sector en su totalidad.

Según el Ámbito

• Generales: Representan a una organización en su totalidad y las relaciones que existen dentro de esta.
• Específicos: Representan a un departamento o área específica de la entidad y cómo este se organiza.

Según la Presentación

• Horizontales: Las unidades se despliegan de izquierda a derecha, colocando al titular en el extremo izquierdo. Las relaciones entre las unidades se representan mediante líneas horizontales y las jerarquías se ordenan en columnas.
• Verticales: Las unidades se despliegan de arriba hacia abajo, el titular se ubica en el extremo superior y las jerarquías se despliegan de manera escalonada.
• Mixtos: Combinan los dos anteriores, permitiendo un mayor despliegue.

Según el Contenido

• Integrales: Representan todas las unidades administrativas de la empresa y las relaciones jerárquicas o de dependencia que se establecen entre las mismas.
• Funcionales: A los elementos de los integrales se les agrega una reseña de las funciones más importantes de cada área.