Funcionamiento del Mercado de Trabajo y Tipos de Desempleo

El Mercado de Trabajo

El mercado de trabajo se define por sus características principales: la demanda (empresas) y la oferta (trabajadores). El mercado de trabajo representa la interacción entre la oferta y la demanda, donde el precio del trabajo fijado en el mercado es el salario.

El equilibrio en el mercado de trabajo

Es el punto de intersección entre la curva de oferta y la de demanda.

El Desempleo y sus Indicadores

La tasa de actividad

Se calcula mediante la fórmula: (Población activa / Población en edad laboral) * 100. En España, la tasa de actividad es más elevada para hombres que para mujeres. En función de la edad, el orden de mayor a menor actividad es: 25-49 > 50-64 > 15-24 años.

Datos sobre desempleo en España

La tasa de desempleo se obtiene con la fórmula: (Población desempleada / Población activa) * 100.

Hay tres tipos de fuentes de información sobre la tasa de desempleo:

• Paro registrado (SEPE): Es una fuente fiable que se actualiza constantemente.
• El número de personas que cotizan a la Seguridad Social: Indica cuál es el empleo legal en el país.
• Encuesta de Población Activa (EPA): Proporciona datos estadísticos detallados sobre la situación laboral.

Tipos de desempleo

• Desempleo estacional: Se produce de forma periódica y en España está muy presente debido al turismo.
• Desempleo friccional: Ocurre cuando algunas empresas cierran y sus trabajadores quedan en paro, o cuando estos deciden cambiar de trabajo. Suele ser de corta duración y existen numerosas empresas intermediarias, además del SEPE, que ofrecen la posibilidad de divulgar el currículum.
• Desempleo cíclico: Está ligado a las fases de expansión y recesión económica. En las etapas de recesión hay un aumento del paro, el cual suele durar mucho tiempo.
• Desempleo de larga duración y estructural: Se da cuando las recesiones se alargan durante muchos años. Es de larga duración y, en los países desarrollados, el paro estructural se produce solo por determinados factores.

Políticas contra el Desempleo

Políticas activas

Estas políticas intentan reducir la tasa de desempleo mediante diversas líneas de actuación:

• Frente al desempleo friccional: Mejoran el funcionamiento de las agencias públicas, fomentan la existencia de entidades privadas y mejoran la oferta de contratos laborales.
• Frente al desempleo cíclico: Intentan evitar las recesiones económicas.
• Frente al desempleo estructural: La clave está en conseguir una tendencia sólida de crecimiento económico y una formación polivalente de los trabajadores.

Políticas pasivas

Pretenden paliar los efectos sociales negativos del paro. Existen 4 tipos:

1. La prestación por desempleo.
2. El subsidio por desempleo.
3. El subsidio para trabajadores del régimen especial agrario.
4. Las rentas activas de reinserción.