Fundamentos de Enfermería: Historia en España, Modelo Nightingale y Proceso de Atención (PAE)

Evolución Histórica de la Formación en Enfermería en España

• 1977: Creación del título de Diploma Universitario en Enfermería (DUE), con 3 años de formación en escuela universitaria.
• 2010: Implementación del título de Grado Universitario en Enfermería, con 4 años de formación.

Evolución de los Auxiliares de Enfermería

• A partir de los años 60 del siglo pasado: Existencia de las Auxiliares de Clínica.
• Años 70: Estudios de Formación Profesional de 1er Grado para obtener el título de Auxiliar de Clínica.
• 1986: En hospitales públicos, aparece la figura de la Auxiliar de Enfermería, sustituyendo a la Auxiliar de Clínica.
• 1995: Se aprueba el Ciclo Formativo de Grado Medio de Cuidados Auxiliares de Enfermería, obteniéndose el título de Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería (TCAE).

Fundamentos de la Enfermería Moderna: El Modelo de Florence Nightingale

Florence Nightingale es considerada la fundadora de la enfermería moderna. Su modelo surgió a mediados del siglo XIX.

Ella consideraba que un entorno natural positivo influía de manera saludable en los pacientes. La función principal de la enfermería era proporcionar:

• Aire fresco.
• Luz.
• Calor suficiente.
• Condiciones higiénicas.
• Control de eliminaciones y ruido.
• Tranquilidad.

El Proceso de Atención de Enfermería (PAE): 5 Etapas y Características

El PAE (Proceso de Atención de Enfermería) es la aplicación del método científico en los cuidados de enfermería. Su objetivo es lograr que esta asistencia se lleve a cabo de forma ordenada, organizada y sistematizada.

1. Valoración

Consiste en recoger datos sobre el estado de salud del paciente y analizarlos.

1.1. Recogida de Datos

La valoración inicial debe ser completa e integral, incluyendo datos subjetivos y objetivos, que pueden ser actuales (del momento) o antecedentes.

Los métodos para recoger datos son:

1. Entrevista Clínica: Se realiza mediante el diálogo con el paciente.

   Fases de la Entrevista

   • Iniciación: Creación de un ambiente favorable.
   • Cuerpo: Desarrollo del diálogo.
   • Cierre: Resumir lo principal y finalizar la entrevista.

   Aspectos de la Comunicación

   Aspectos No Verbales:

   Uso de la mirada, contacto físico, escucha activa, forma y tono de hablar, expresión facial.

   Formas Verbales:

   Preguntas abiertas, preguntas cerradas, preguntas de aclaración, comentarios de reflexión, frases adicionales.

2. Observación: Requiere capacidad de atención, perseverancia y entrenamiento práctico, además de conocimientos y madurez.
3. Exploración Física: Incluye inspección, auscultación, palpación y percusión.

1.2. Validación de Datos

Comprobar que los datos recogidos son correctos.

1.3. Organización de Datos

Los datos se ordenan por necesidades humanas o patrones funcionales de salud. La valoración se registra en los documentos de enfermería de la historia clínica.

2. Diagnóstico

Se establece mediante la jerarquización de las necesidades. Se debe anotar:

• El problema de salud o la respuesta de la persona.
• Los factores que causan o contribuyen al problema (etiología).

El diagnóstico incluye el concepto, el tratamiento, la evaluación temporal y debe estar relacionado con ejemplos.

3. Planificación

(Esta etapa consiste en establecer los objetivos y las intervenciones de enfermería.)