Fundamentos de la Resolución de Conflictos y el Marco Legal Mexicano

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Proceso y Procedimiento

Proceso

Conjunto de fases sucesivas de un fenómeno o hecho.

Procedimiento

Forma específica de ejecutar o llevar a cabo una acción.

Conceptos Clave para la Convivencia

Cultura de la Paz

Conjunto de valores, actitudes, comportamientos y estilos de vida basados en el respeto a la vida y a la dignidad.

Autorregulación

Capacidad de controlar las emociones.

Empatía

Habilidad de ponerse en el lugar del otro.

Diálogo

Para establecer un diálogo efectivo se necesita voluntad. Es la base para llegar a una resolución. Si no hay acuerdo, se recomienda acudir a un mediador.

Mecanismos Alternativos de Resolución de Conflictos (MARC)

Mediación

  • Figura central: Mediador.
  • Implica comunicación entre las partes.
  • Características: Busca soluciones para que las partes las aprueben voluntariamente.
  • Principio clave: Es confidencial.
  • Resultado esperado: Ganar/Ganar.
  • Resolución: Un acuerdo consensuado.

Conciliación

  • Figura central: Conciliador.
  • Implica comunicación entre las partes.
  • Características: Encaminar a las partes para que lleguen a un acuerdo.
  • Principio clave: Es confidencial.
  • Resultado esperado: Ganar/Ganar.
  • Resolución: Un acuerdo consensuado.

Arbitraje

  • Figura central: Árbitro.
  • Implica comunicación entre las partes.
  • Características: Concede la materia de comercio (o la materia sometida); las partes se someten a la decisión del árbitro.
  • Principio clave: Es confidencial.
  • Resultado esperado: Ganar/Ganar (en el sentido de que se resuelve el conflicto).
  • Resolución: Un Laudo (tiene la fuerza de una sentencia judicial).

Proceso Judicial

  • Figura central: Juez.
  • Comunicación: Generalmente no tiene comunicación directa con las partes.
  • Características: Conocer y analizar las pruebas, resuelve el litigio. Implica pérdidas de tiempo, dinero y esfuerzo mental.
  • Principio clave: Es público; excepto en casos sensibles como secuestro, violación y homicidio.
  • Resultado esperado: Ganar/Perder.
  • Resolución: Una sentencia.

Valores Fundamentales

  • Solidaridad: Significa apoyo mutuo.
  • Justicia: Aplicar la ley o el trato de manera equitativa a todos.
  • Equidad: Dar a cada uno lo que le corresponde según sus circunstancias.
  • Sinceridad: Decir la verdad.
  • Dignidad: Exige respeto.

Estructura del Estado Mexicano y Derechos Humanos

Jerarquía Constitucional

Los Tratados Internacionales en materia de Derechos Humanos (DH) tienen la misma jerarquía que la Constitución.

La Federación

México es una Federación porque todos los Estados le ceden parte de su poder para conformarla. Se necesita la aprobación de todos los Estados para llevar algo a cabo.

La Federación es la unión de todas las entidades federativas.

Artículo 1º Constitucional

Es obligación del Estado: Proteger, garantizar, promover y respetar los Derechos Humanos.

Composición del Estado Mexicano

  • Integrado por 32 entidades federativas.
  • La CDMX es la Sede de los Poderes de la Unión.
  • Nombre oficial: Estados Unidos Mexicanos.
  • Forma de Gobierno: República (encabezada por el Presidente).

Características de la República

Democrática

Porque los ciudadanos votan para elegir a sus gobernantes.

Federal

Las entidades federativas se unen a través de un Pacto Federal.

Los Tres Poderes de la Unión

  1. Poder Ejecutivo.
  2. Poder Legislativo.
  3. Poder Judicial.

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