Infraestructura IT: Servidores, Terminales, Costos y Gestión de Recursos Humanos

2A

Pc = - mac - HW

Host multiusuario

Redes = • cliente/servidor • internet

Servidores

• Multiproceso
• Muchos discos
• Mucha memoria
• Capacidad de crecimiento
• Respaldo automático
• Tolerancia a fallos

Equipos de conectividad

Hub, switch, módem, router

PC/Terminales

Las terminales ayudan a controlar el ocio de las personas.

Evaluación Alternativa

PC 50 x 850

US$ 42.500 PC

6000 Servidor

900 SO

1500 Conex

Total = 50.900

Terminales

50x350 16.750 Citrix serv terminal

50x30 1.500 Cargas Windows

50x200 10.000 Módulos

50x250 4.000 Terminal laa Citrix

50x80 12.000 Servidor

400 W sur

Total = 57.650

Costos Ocultos

Soporte 5 PC/mes 1hr/UF 850

Mes 5x4

Recurso Humano

• Decisión a adquirir RH
• Perfil requerido (requerido)
• Por lo general es el más costoso de todos
• 1 presupuesto
• Llamado a concurso (a través del diario aviso)

Currículum

• Antecedentes personales
• Antecedentes académicos en orden de fecha más temprana a la fecha más lejana
• Experiencia laboral (empresa y coloca los datos específicos de quien se estuvo a cargo y datos como teléfono)
• Proyectos desarrollados
• Cursos realizados (forma particular)
• Idiomas
• Ambiente de desarrollo
• Firma
• Declaración de interés en formar parte de la organización
• Aspiraciones económicas $300-500

Entrevista (Selección de los currículums)

• Comenzar de forma amena (bajar las tensiones iniciales)
• Entrevistar con 2 entrevistadores
• Entrevista sin barreras de por medio
• Entrevistador que habla mucho no sirve

RRHH

1. Selección
2. Control: jefe de proyecto debe existir. El requerimiento del proyecto funciona cuando hay un encargado de proyecto
3. Requiere experiencia
4. Contratos: quién lo solicita - quién lo da
   • Objeto de contrato + portafolio
   • Costo y forma de pago (hito)
   • Multas, beneficios (semanas)
   • Capacitación
   • Árbitro
   • El uso del SW es responsabilidad de la empresa que funciona