Liderazgo y participación en la SST

Clasificado en Formación y Orientación Laboral

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Liderazgo y participación de los trabajadores PHVA

5. liderazgo participación de los trabajadores

Liderazgo y compromiso

5.1 liderazgo y compromiso

Política de la SST

5.2 política de la SST

Roles, responsabilidades y autoridades en la organización

5.3 roles, responsabilidades autoridades en la organización

Consulta y participación de los trabajadores

5.4 consulta y participación de los trabajadores

Planificación

6. planificación

Acciones para abordar riesgos y oportunidades

6.1 acciones para bordar riesgos y oportunidades

Generalidades

6.1.1 generalidades

Identificación de peligros y evaluación de los riesgos y oportunidades

6.1.2 identificación de peligros y evaluación de los riesgos y oportunidades

Determinación de los requisitos legales y otros requisitos

6.1.3 determinación de los requisitos legales y otros requisitos

Planificación de acciones

6.1.4 planificación de acciones

Objetivo de la SST y planificación para lograrlos

6.2 objetivo de la sst y planificación para lograrlos

Objetivos de la SST

6.2.1. objetivos de la sst

Planificación para lograr los objetivos de la SST

6.2.2 planificación para lograr los objetivos de la sst

Apoyo

7. apoyo

Recursos

7.1 recursos

Competencias

7.2 competencias

Toma de conciencia

7.3 toma de conciencia

Comunicación

7.4 comunicación

Generalidades

7.4.1 generalidades

Comunicación interna

7.4.2 comunicación interna

Comunicación externa

7.4.3 comunicación externa

Información documentada

7.5 información documentada

Generalidades

7.5.1 generalidades

Creación y actualización

7.5.2 creación y actualización

Control de la información documentada

7.5.3 control de la información documentada

Operación

8. operación

Planificación y control operacional

8.1 planificación y control operacional

Generalidades

8.1.1 generalidades

Eliminar peligros y reducir riesgos para la SST

8.1.2 eliminar peligros y reducir riesgos para la sst

Gestión del cambio

8.1.3 gestión del cambio

Compras

8.1.4 compras

Preparación y respuesta ante emergencias

8.2 preparación y respuesta ante emergencias

Evaluación del desempeño

9 evaluación del desempeño

Seguimiento, medición, análisis y evaluación del desempeño

9.1 seguimiento, medición, análisis y evaluación del desempeño

Generalidades

9.11 generalidades

Evaluación del cumplimiento

9.1.2 evaluación del cumplimiento

Auditoría interna

9.2 auditoría interna

Generalidades

9.2.1 generalidades

Programa de auditoría

9.2.2. programa de auditoria

Revisión por la dirección

9.3 revisión por la dirección

Mejora

10 mejora

Generalidades

10.1 generalidades

Incidente, no conformidades y acciones correctivas

10.2 incidente, no conformidades y acciones correctivas

Mejora continua

10.3 mejora continua

Alcance 4.3 “determinación de alcance del sistema de gestión de SST

Peligro: fuente con potencial para causar lesiones y deterioro a la salud

Desempeño: resultado medible

Riesgo: efecto de la incertidumbre

Proceso: conjunto de actividades interrelacionadas o que interactúan, transforman la entrada en salida.

Objetivo: resultado a alcanzar

Política:

  • A alta dirección debe establecer y mantener una política
  • Debe tener compromiso de trabajo seguro
  • Cumplir con los requisitos legales
  • Eliminar peligros
  • Mejora continua

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