Activitat Preventiva: Claus per a la Seguretat Laboral

Activitat Preventiva: Garantint la Seguretat Laboral

Activitat preventiva: És el conjunt de plans i mesures que es duen a terme a l'empresa per garantir la seguretat i salut del treballador davant dels riscos i danys laborals.

Pla de Prevenció: Document Clau per a l'Empresa

Pla de prevenció: És el document que inclou l'estructura organitzativa, les responsabilitats, les funcions, les pràctiques, els procediments, els processos i els recursos necessaris per dur a terme l'acció de prevenció de riscos laborals a l'empresa.

Contingut Essencial del Pla de Prevenció

Aquest pla ha de contenir, com a mínim, la informació següent:

• Dades identificatives de l'empresa, la seva activitat productiva, el nombre i característiques dels centres de treball i el nombre de treballadors.
• L'estructura organitzativa de l'empresa, identificant les funcions i responsabilitats que assumeix cada nivell jeràrquic i les vies de comunicació entre ells, en relació amb la prevenció de riscos laborals.
• L'organització de la producció pel que fa a la identificació dels diferents processos tècnics i les pràctiques organitzatives existents a l'empresa, en relació amb la prevenció de riscos laborals.
• L'organització de la prevenció a l'empresa, indicant la modalitat preventiva escollida i els òrgans de representació existents.
• La política, els objectius i les metes que en matèria preventiva pretén assolir l'empresa, així com els recursos humans, tècnics, materials i econòmics dels quals disposarà a aquest efecte.

Instruments de Gestió i Aplicació Preventiva

Els instruments essencials per gestionar i aplicar el pla de prevenció de riscos són l'avaluació de riscos laborals i la planificació de l'activitat preventiva.

Avaluació de Riscos Laborals: Procés Fonamental

Avaluació de riscos: És el procés, dut a terme per personal tècnic qualificat, dirigit a estimar la magnitud d'aquells riscos que no hagin pogut evitar-se, obtenint la informació necessària perquè l'empresari estigui en condicions de prendre una decisió apropiada sobre la necessitat d'adoptar mesures preventives i, en tal cas, sobre el tipus de mesures que s'han d'aplicar.

Planificació de l'Activitat Preventiva Detallada

La planificació de l'activitat preventiva ha d'incloure:

• Objectius: Eliminar, reduir o controlar els riscos identificats en l'avaluació.
• Mesures preventives: Accions i procediments per eliminar, reduir o controlar els riscos, incloent aspectes organitzatius, tècnics, de protecció (col·lectiva i individual) i plans d'emergència.
• Recursos: Materials, humans i econòmics necessaris per a la implementació de les mesures.
• Responsables: Persones encarregades de l'execució, seguiment i control de cada mesura preventiva.
• Terminis: Calendari d'execució, fases i prioritats d'actuació segons la magnitud dels riscos i el nombre de treballadors exposats.
• Seguiment i control: Indicadors i mètodes per al seguiment i control periòdic de l'eficàcia de les mesures adoptades.

Modalitats d'Organització de la Prevenció (RSP)

El Reglament dels Serveis de Prevenció (RSP) estableix tres modalitats principals per organitzar la prevenció a l'empresa:

• L'empresari assumeix personalment l'activitat preventiva (en empreses de fins a 25 treballadors i amb certes condicions).
• Designació d'un o diversos treballadors per organitzar i dur a terme la prevenció.
• Constitució d'un servei de prevenció propi o mancomunat, o concertació amb un servei de prevenció aliè.

Recursos Preventius: Gestió i Funcions Clau

Qui Gestiona els Recursos Preventius?

Els recursos preventius poden ser:

• Un o diversos treballadors designats per l'empresari.
• Membres del servei de prevenció propi de l'empresa.
• Membres del servei de prevenció aliè concertat per l'empresa.
• En absència d'aquests, treballadors de l'empresa que, sense formar part del servei de prevenció propi ni ser treballadors designats, tinguin la formació en prevenció de nivell bàsic i siguin designats per l'empresari.

Funció Principal dels Recursos Preventius

La seva funció principal és ser presents al lloc de treball durant la realització de determinades activitats perilloses i vigilar el compliment de les mesures preventives establertes, així com interrompre l'activitat en cas de risc greu i imminent.

Casos de Necessitat de Recursos Preventius

La presència de recursos preventius és necessària, entre d'altres, en els casos següents:

• Quan els riscos es puguin veure agreujats o modificats en el desenvolupament del procés o l'activitat, per la concurrència d'operacions diverses que es desenvolupen successivament o simultàniament.
• Quan es realitzin activitats o processos que reglamentàriament siguin considerats com a perillosos o amb riscos especials.
• Quan ho requereixi la Inspecció de Treball i Seguretat Social, si les circumstàncies del cas així ho indiquessin a causa de les condicions de treball detectades.

Mesures de Prevenció de Riscos Laborals Efectives

Per evitar o reduir els riscos laborals, es poden aplicar mesures generals o específiques, adaptades a cada especialitat preventiva i classe de risc.

Mesures Generals de Prevenció Bàsiques

• Informació i formació: Proporcionar als treballadors informació suficient i formació teòrica i pràctica en matèria preventiva, específica per al seu lloc de treball.
• Selecció de personal adequada: Assignar les tasques a treballadors amb les aptituds i la formació necessàries per executar-les de forma segura.
• Utilització d'equips de treball adequats: Garantir que els equips de treball siguin segurs i s'utilitzin correctament.

Mesures Específiques per Especialitat i Risc

• Seguretat en el treball: Elaboració i aplicació de normes i procediments de treball segurs, disseny segur d'instal·lacions i equips, manteniment preventiu.
• Higiene industrial: Identificació, avaluació i control d'agents contaminants (químics, físics, biològics) presents en l'ambient de treball.
• Ergonomia: Adaptació del lloc de treball, les eines i les tasques a les capacitats físiques i mentals de la persona (disseny de llocs, maneig de càrregues, postures, confort ambiental).
• Psicosociologia aplicada: Identificació, avaluació i control dels factors d'organització del treball que poden afectar la salut mental i social dels treballadors (estrès laboral, càrrega de treball, monotonia, assetjament).
• Medicina del treball: Vigilància específica i promoció de la salut dels treballadors en relació amb els riscos laborals (revisions mèdiques, primers auxilis, estudis epidemiològics).

Equips de Protecció Individual (EPI): Definició

EPI (Equips de Protecció Individual): Són equips, accessoris o complements que porta o subjecta el treballador per protegir-se d'un o diversos riscos que poden amenaçar la seva seguretat i salut en el treball, així com qualsevol complement o accessori destinat a tal fi. S'utilitzen quan els riscos no es poden evitar o limitar suficientment amb mitjans tècnics de protecció col·lectiva o mesures organitzatives.

Senyalització de Seguretat i Salut en el Treball

Senyalització: És una mesura complementària que s'utilitza per posar de manifest un risc determinat, per prohibir o obligar a certs comportaments, o per guiar els treballadors davant de situacions específiques, especialment en emergències.

Objectius Clau de la Senyalització Preventiva

Els seus objectius principals són:

• Advertir sobre els riscos existents (perill elèctric, caiguda d'objectes, etc.).
• Prohibir actes o comportaments perillosos (no fumar, no passar, etc.).
• Exigir comportaments específics i segurs (ús obligatori d'EPI, direcció obligatòria, etc.).
• Informar sobre aspectes relatius a la prevenció i emergències (localització d'equips de lluita contra incendis, vies d'evacuació, primers auxilis, etc.).

Tipus de Senyalització de Seguretat Existents

Existeixen principalment quatre classes de senyalització, segons el sentit que percep el senyal:

• Òptica: Mitjançant panells (senyals de prohibició, advertència, obligació, salvament), colors de seguretat, senyals lluminosos o senyals gestuals.
• Auditiva: Mitjançant senyals sonors codificats (sirenes, timbres, alarmes).
• Olfactòria i gustativa: Mitjançant l'addició de substàncies odorants o sapidificants a productes perillosos inodors o insípids per facilitar-ne la detecció (per exemple, al gas natural).
• Tàctil: Mitjançant superfícies amb textures o formes geomètriques específiques recognoscibles al tacte, especialment per a persones amb discapacitat visual (per exemple, en envasos de productes perillosos o en paviments).