Guia Completa per a Emprenedors: Innovació, Economia i Empresa

Innovació i desenvolupament econòmic

La innovació impulsa el desenvolupament econòmic, contribuint a un teixit empresarial més desenvolupat. La innovació és un procés creatiu que comença amb un descobriment i acaba amb la confecció d’un producte o servei. Pot sorgir espontàniament o per planificació, sempre que hi hagi una necessitat. Inclou el descobriment de nous coneixements i el desenvolupament de noves aplicacions tecnològiques.

Definició d’emprenedor

Persona que converteix una idea en un projecte econòmic concret, generant innovació i beneficis econòmics i socials.

Elements clau de la definició:

• Projecte econòmic: Conjunt de polítiques i estratègies per aconseguir objectius econòmics i socials.
• Oportunitat de negoci: Generada dins una empresa amb ànim de lucre.
• Beneficis socials: Desenvolupada en una organització social per millorar el benestar de les persones.
• Innovació: Aplicació de noves idees per augmentar la productivitat i satisfacció de necessitats.

Qualitats d’un bon emprenedor:

• Prendre decisions i assumir riscos.
• Creativitat i innovació.
• Confiança en ell mateix.
• Sentit pràctic.
• Organització.
• Facilitat en relacions personals.
• Constància.

Característiques personals desitjables:

Independència, intuïció, empatia, responsabilitat, curiositat, perseverança, autocontrol, motivació, proactivitat.

Qualitats agrupades en categories:

• Iniciativa: Motivació, responsabilitat, independència, millora contínua, laboriositat, perseverança, capacitat d’assumir riscos.
• Creativitat: Generar idees, trobar bones idees, identificar oportunitats, intuïció, perspectiva diferent.
• Curiositat: Ganes d’aprendre, capacitat d’aprendre de les experiències.

Lideratge empresarial:

Capacitat directiva, tolerància a la incertesa, empatia.

Formació:

Formació acadèmica i professional, coneixements tècnics, habilitats socials.

Intraprenedor (emprenedor corporatiu)

Empleat amb iniciativa i autonomia dins una empresa.

Objectius:

• Millora competitiva.
• Nous negocis.
• Implicació del personal.
• Cultura emprenedora.
• Organització flexible.
• Creixement de l’empresa.

Entreprenedor (entrepreneur)

L’emprenedor independent que aplica les innovacions a la creació de la seva pròpia empresa o a la seva millora. És l’empresari o són els socis propietaris d’una empresa.

Tipus d’entreprenedors:

• Entreprenedor artesà: Desenvolupa la seva professió sense aspiracions de creixement.
• Entreprenedor familiar: Desenvolupa la seva professió esperant que continuï amb els descendents.
• Entreprenedor administrador: Vol crear empreses duradores i dirigir molta gent.
• Entreprenedor oportunista: Busca noves oportunitats de negoci per obtenir beneficis ràpidament.

Motivacions dels emprenedors:

• Econòmic: Major benefici possible.
• Social: Millora de les condicions de vida de la societat.
• Tecnològic: Desenvolupament d’innovacions de producte o procés.

Instruments per identificar les capacitats que afavoreixen l’esperit emprenedor

Anàlisi de capacitats i expectatives personals: Interessos, objectius personals, disposició, situació familiar.

Identificació de les idees de negoci

Generació d’idees:

• Quines necessitats es pretenen satisfer.
• Com es satisfan aquestes necessitats.
• Creació de valor i generació de benefici.

Serveis d’informació, orientació i assessorament

• Institucions oficials i empresarials: Ajuda en assessorament, suport, informació de mercat.
• Vivers d’empreses: Espais per acollir iniciatives empresarials, oferint serveis bàsics i suport tècnic per facilitar la viabilitat inicial.

Institucions i Funcions

• Administració central de l’Estat: El Ministeri d’Indústria, Energia i Turisme.
• Generalitat de Catalunya: La Xarxa Emprèn.
• Ajuntament de la vostra localitat.
• Cambres de comerç: Les cambres de comerç donen instruments de suport a les empreses joves, manuals sobre fiscalitat, bones pràctiques empresarials, rendibilitat empresarial, finestreta única empresarial, etc.
• Confederacions i associacions empresarials en l’àmbit estatal, autonòmic o local.

Els vivers d'empreses

Els vivers d’empreses són espais creats per acollir iniciatives empresarials que en facilitin la viabilitat en els primers mesos de la seva posada en marxa.

Les empreses que volen ser acollides en els vivers d’empreses han de presentar un pla d’empresa que mostri la seva viabilitat econòmica.

• Despatxos i naus equipades.
• Central telefònica, el fax, la fotocopiadora.
• Ordinadors, impressores, escàners.
• Servei d’internet i correu electrònic i l’accés a una pàgina web sense cap tipus de cost.
• Neteja dels locals.
• Utilització de personal tècnic i administratiu.
• Seguiment i assessorament individualitzat de l’empresa per part de tècnics del viver d’empreses.
• Serveis de promoció de la iniciativa que fa el mateix viver d’empreses.

Definició d’economia

Ciència que estudia l’administració de recursos productius per satisfer necessitats individuals i col·lectives.

Activitats econòmiques bàsiques:

Producció, consum, distribució.

Qüestions bàsiques de l’economia:

Què produir, com produir, per a qui produir.

Sistemes econòmics:

• Tradicional: Resol els problemes per mitjà del costum.
• Planificació centralitzada: Respostes decidides per una agència central.
• Mercat: Decisions preses pel mercat (consumidors i productors).

Definició d’empresa

Conjunt de factors de producció coordinats per generar valor i satisfer el mercat i els accionistes.

Funcions bàsiques de l’empresa:

Produir béns i serveis per vendre’ls al mercat.

Objectiu de l’empresa:

Obtenció de beneficis per als propietaris, creació de llocs de treball.

Elements de l’empresa:

• Recursos materials: Matèries primeres i màquines.
• Treball: Aportació humana en el procés productiu.
• Capital: Recursos econòmics necessaris.
• Organització: Coordinació dels altres elements.

Persona física i persona jurídica:

• Persona física: ésser humà amb drets i obligacions.
• Persona jurídica: entitat reconeguda amb drets i obligacions.

Àrees funcionals:

Direcció i control. Aprovisionament o compres. Producció. Comercial o vendes. Recursos humans. Financera. Comptabilitat. Administració.

Entorn empresarial

• Entorn específic: Afecta directament l’empresa (clients).
• Entorn general: No afecta directament (component econòmic).

Components de l’entorn general

• Econòmic: L'atur, els tipus d'interès i la inflació influeixen en les decisions empresarials, afectant previsions de vendes i salaris.
• Politico-legal: Les normatives en contractació i impostos obliguen les empreses a adaptar el seu funcionament per complir amb les lleis.
• Sociocultural: Els hàbits alimentaris, estils de vida i tendències dels consumidors influeixen en els hàbits de consum i el comportament de les persones.
• Demogràfic: La distribució per sexe, edat i nivell d'ingressos dels consumidors impacta en l'adaptació de productes al mercat i la localització de l'empresa.

• Ambiental: Els problemes mediambientals requereixen que les empreses considerin l'impacte ambiental, presentant també oportunitats de negoci.
• Tecnològic: Els avenços tecnològics ofereixen noves oportunitats de negoci i redueixen costos per a les empreses.

Components de l’entorn específic

• Proveïdors: Proporcionen les entrades necessàries per al procés productiu. Els subministradors d'electricitat són un exemple d'aquests.
• Clients: Destinataris finals dels productes o serveis, incloent consumidors finals i altres empreses que necessiten aquests productes per produir.
• Competidors: Empreses que ofereixen productes iguals o alternatius, representant una competència directa.

• Entitats financeres: Institucions que presten diners a les empreses, essent essencials per al seu finançament.
• Administracions públiques: Estats, comunitats autònomes, diputacions i ajuntaments que ofereixen subvencions i llicències d'obertura, afectant directament la creació d'empreses.
• Mercat laboral: Influencia la localització de l'empresa, ja que les condicions laborals varien entre països, afectant costos salarials i qualificacions dels treballadors.
• Comunitat: La comunitat on s'estableix l'empresa té un gran impacte, ja que els valors mediambientals i els estils de vida locals condicionen l'actuació de l'empresa.