Horaris, Hores Extra i Descansos Laborals

Horari de Treball: Distribució i Tipus

L'horari de treball determina la distribució de la jornada al llarg del dia. Hi ha diferents tipus:

Treball Nocturn

• Es considera treball nocturn el realitzat entre les 10 de la nit i les 6 de la matinada.
• Té una retribució específica.
• Els menors de 18 anys no poden realitzar treball nocturn.
• Els treballadors nocturns no poden fer hores extraordinàries.
• La seva jornada no pot excedir de 8 hores diàries de mitjana en un període de 15 dies.

Treball a Torns

• Es duu a terme en hores diferents en un període determinat de dies o setmanes.
• En empreses amb activitat contínua de 24 hores, el torn de nit no pot excedir les dues setmanes consecutives, tret que sigui voluntari.
• Pot tenir una retribució específica.

Hores Extraordinàries: Tipus i Límits

Són les hores que excedeixen la jornada de treball establerta en el contracte, conveni col·lectiu o, si no n'hi ha, la màxima legal.

Hores Extraordinàries Voluntàries

• El treballador no està obligat a fer-les.
• Màxim 80 hores l'any.
• Es poden compensar amb descansos equivalents o cotitzar a la Seguretat Social en el tipus general.

Hores Extraordinàries Obligatòries

• Són les pactades en el conveni col·lectiu i les de força major.
• Les hores pactades tenen el mateix límit i cotització que les voluntàries.
• Les de força major no tenen límit i cotitzen en el tipus especial reduït establert anualment.

Hores Extraordinàries Estructurals

• Pactades en conveni per circumstàncies de producció, demandes o canvis de torn.

Descansos Laborals: Vacances, Festes i Permisos

Vacances Anuals

• Mínim de 30 dies naturals l'any, retribuïdes.
• Proporcionals al temps treballat.
• No poden ser substituïdes per compensació econòmica.
• S'han de gaudir dins de l'any natural.
• El treballador ha de conèixer les dates amb 2 mesos d'antelació.
• Es poden reclamar al Jutjat Social.

Festes Laborals

• Màxim 14 dies l'any, retribuïts i no recuperables.
• Dues són festes locals.
• Aprovades pel Govern.
• A Catalunya, les festes tradicionals són Nadal, Any Nou, 1 de maig i 12 d'octubre.

Permisos Retribuïts

• 15 dies en cas de matrimoni.
• 2 dies per naixement de fill, mort, accident o malaltia greu d'un familiar.
• 1 dia per trasllat d'habitatge habitual.
• Temps indispensable per al compliment d'un deure inexcusable de caràcter públic i personal.
• Temps establert per a funcions sindicals o de representació del personal.
• Temps indispensable per a la preparació al part i revisions mèdiques.