Organització del Temps de Treball: Jornada, Vacances i Permisos

T4. Ordenació del Temps de Treball

1. La Jornada Laboral

És el temps diari, setmanal o anual que un treballador dedica a l'execució de la seva activitat laboral.

• Jornada Diària: Màxim 9 hores (8 hores per a menors de 18 anys), incloent-hi el temps dedicat a la formació.
• Jornada Setmanal: Màxim 40 hores de mitjana a l'any.
• Descans entre Jornades: Mínim 12 hores de descans.
• Descans durant la Jornada: Si es treballen 6 hores continuades, 15 minuts de descans pagats (30 minuts per a menors).
• Descans Setmanal: Mínim 1,5 dies continuats de descans (2 hores per a menors).

2. El Treball Nocturn i el Treball per Torns

• Treball Nocturn: Es realitza entre les 22:00 h i les 6:00 h (màxim 8 hores, prohibit per a menors).
• Treball per Torns: Es pot romandre al torn de nit un màxim de 15 dies.
• El treball per torns rep un plus, per tant, les hores són més cares.

3. Les Hores Extraordinàries

• Ordinàries: Màxim 80 hores a l'any, pagades segons conveni o en descans.
• Extraordinàries de Força Major: Pagades en euros o en descans, no compten per al límit de 80 hores anuals.

Excepcions: Menors d'edat, miners, treballadors amb horari nocturn, permisos de maternitat o temps parcial.

4. Permisos Retribuïts

• Matrimoni: 15 dies.
• Naixement d'un fill: 2 dies.
• Intervenció Quirúrgica de Familiar: 2 dies.
• Trasllat de Domicili: 1 dia.
• Obligacions de Deure Inexcusable: Els dies necessaris.
• Representants Sindicals: 15 hores mensuals.
• Lactància: Fill fins a 9 mesos, 1 hora entre jornada o 1/2 hora al principi o final.
• Paternitat: 13 dies.
• Anar al Metge: El temps indispensable.

5. Les Vacances

Si un treballador treballa 12 mesos, té dret a 30 dies de vacances.

6. Les Festes Laborals Retribuïdes

14 festes a l'any: 8 festes estatals, 4 festes de comunitat autònoma, 2 festes locals.

Festes Fixes: 1 de gener (Cap d'Any), 6 de gener (Reis), Divendres Sant, Dilluns de Pasqua, 24 de juny (Sant Joan), 15 d'agost (l'Assumpció), 11 de setembre (Diada), 12 d'octubre (Hispanitat), 8 de desembre (la Immaculada), 25 de desembre (Nadal), 26 de desembre (Sant Esteve), 2 festes locals.

7. El Calendari Laboral

• Inclou: dies de treball, dies festius, dies recuperables per ponts.