Acuerdos de Empresa y Ámbitos de Aplicación de los Convenios Colectivos
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Acuerdos o pactos de empresa
Sus funciones principales son:
- Integrar y ajustar el contenido del convenio sectorial a las circunstancias específicas de cada empresa.
- Establecer regulaciones provisionales hasta la aparición de un convenio.
- Adaptar y organizar las condiciones de trabajo ante necesidades coyunturales.
Tipos de acuerdos
- A) Acuerdos de empresa informales: No previstos legalmente; afectan a las condiciones laborales respetando siempre el contenido del Convenio Colectivo (CC) aplicable.
- B) Acuerdos subsidiarios o defectivos: Operan en defecto de CC y afectan a materias concretadas por la ley.
Eficacia de los acuerdos
- Contractual: Pueden actualizar disposiciones del convenio aplicable, cubrir sus lagunas y mejorar condiciones, pero no pueden modificar en perjuicio de los trabajadores las condiciones de un CC.
- General: Eficacia erga omnes a través de la representación, donde los representantes de los trabajadores adoptan compromisos que vinculan a todos los trabajadores afectados.
Ámbito personal, funcional y territorial del convenio
Ámbito personal
El CC puede negociarse para todos los trabajadores o parte de ellos, sin discriminación. Quedan prohibidas las condiciones peores o basadas en medidas arbitrarias, irrazonables o carentes de objetividad.
El CC es aplicable a los trabajadores de nuevo ingreso y a los jubilados. No es aplicable a:
- Trabajadores o empresarios no incluidos en el ámbito de aplicación del convenio.
- Trabajadores que tienen capacidad para pactar colectiva o individualmente sus propias condiciones de trabajo.
Ámbito funcional
El Estatuto de los Trabajadores (ET) distingue:
- Convenios de empresa o de ámbito inferior: Su ámbito de aplicación coincide con la empresa, abarcando un solo centro de trabajo, una sola sección, etc.
- Convenios de grupos de empresas.
- Convenios sectoriales: Convenios de la rama de actividad económica o sectorial.
- Convenios intersectoriales o interprofesionales: Conjunto de sectores económicos.
Ámbito territorial
Es el espacio geográfico en que se aplica el convenio. Los ámbitos posibles son:
- Local: Localidad, municipio o entidad menor.
- Provincial.
- Interprovincial: Dos o más circunscripciones municipales.
- Autonómico o estatal.