Características y tipos de líderes: influencia en la sociedad

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Características de un líder

Justo, carácter, buen uso del lenguaje, personalidad responsable e inteligente.

Concepto

Si bien todos los grupos sociales están integrados por muchas personas, no todas cumplen la misma función ni generan la misma influencia sobre los demás integrantes del grupo. Existen individuos en un grupo que, por tener determinadas características, tienen mayor influencia sobre el grupo que la influencia que el grupo tiene sobre ellos. A estas personas les llamamos líderes.

Tipos de líderes

Formal, informal, carismático.

Formal

Quien conduce un grupo formal muchas veces no es muy carismático, pero su influencia está dada por el puesto que ocupa, por ejemplo, director.

Informal

Es aquel que surge espontáneamente entre los integrantes del grupo.

Carismático

Es aquel que tiene características extraordinarias y es capaz de conducir masas enteras.

  1. Conformidad. Que es más común y que garantiza la continuidad de la sociedad.
  2. Innovación. En general se aceptan las normas sociales, pero para realizarlas se utilizan medios novedosos y frecuentemente contrarios a otras normas sociales, por ejemplo, se emplean recursos ilegales o inmorales para conseguir éxito económico.
  3. Ritualismo. Implica el abandono o reducción de los altos objetivos culturales en pos de un éxito pecuniario rápido. No interesan los medios, lo que interesa es enriquecerse.
  4. Retraimiento. Insociabilidad o misantropía de quienes viven en sociedad, pero no con ella, pues no se integran a ella. Esta actitud se halla entre los sicóticos, los egotistas (=estima exagerada de la propia personalidad), los proscritos, los errabundos y vagabundos, los vagos, los borrachos crónicos, los drogadictos, las prostitutas.
  5. Rebelión. Es decir, conflicto con las normas vigentes y deseo de substituirlas porque son inaceptables.

Es el movimiento de las personas de un status social a otro. Los individuos pueden desplazarse socialmente hacia arriba o hacia abajo de la pirámide que es la estratificación social, así como pueden permanecer en el mismo nivel pero con una ocupación diferente.

La movilidad social intergeneracional describe un cambio en la posición social entre generaciones.

Vertical: designa el cambio de status en un individuo cuando este pasa de una clase social a otra, puede ser ascendente o descendente.

Horizontal: es el desplazamiento en el mismo nivel social, entre estos se consideran las migraciones.

Estructural: no cambia un individuo, sino toda la sociedad.

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