Clasificación de Empresas en México: Tipos y Características

Clasificado en Economía

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  • Constitución Patrimonial

    Pública:
    • Centralizada

      Son organizaciones públicas con funciones administrativas. Componen al Estado Mexicano por medio de secretarías, departamentos administrativos y la Consejería Jurídica. Su patrimonio pertenece al Estado.
    • Desconcentrada

      Son aquellas que tienen determinadas facultades de decisión limitada, que manejan su autonomía y presupuesto, pero sin que deje de existir su nexo de jerarquía.
    • Descentralizada

      Son aquellas en las que se desarrollan actividades que competen al Estado y que son de interés general, pero que están dotadas de personalidad, patrimonio y régimen jurídico propio. Algunos ejemplos son: Aeropuertos y Servicios Auxiliares (ASA), Apoyo y Servicios a la Comercialización Agropecuaria (ASERCA), Banco Nacional del Ejército (Banjercito).
    • Estatales

      Se entiende por empresa pública o empresa estatal a toda aquella que es propiedad del Estado, sea este nacional, municipal o de cualquier otro estrato administrativo, ya sea de un modo total o parcial.
    • Paraestatales

      Son organizaciones en las cuales el Estado es el mayor accionista. El poder ejecutivo puede poseer una parte o la totalidad del capital social.
    Privadas:
    • Lucrativas

      Son aquellas que tienen como objetivo principal el de expandir y multiplicar un capital integrado por los socios, con la premisa básica de que los beneficios superen a los costos para obtener una ganancia neta.
    • No lucrativas

      El propósito de la actividad no es el de la multiplicación del capital, sino el de la realización de algún tipo de finalidad social, en sentido de la cooperación entre personas y de las mejoras en la calidad de vida general.
  • Microempresas

    Son empresas que tienen hasta un máximo de 10 trabajadores y suelen pertenecer a un único socio que también trabaja para la empresa. Muchas de estas empresas tienen gran potencial y pueden desarrollarse en empresas más grandes si se invierte en ellas, como es el caso de las startups.
  • Pequeñas Empresas

    Las pequeñas empresas poseen un número de trabajadores que va desde los 11 hasta los 49. Muchas de estas empresas son negocios familiares y ya poseen una estructura organizacional que deriva en una división del trabajo. Suelen ser empresas rentables e independientes, aunque no poseen grandes recursos financieros y de capital.
  • Medianas Empresas

    Las pequeñas y medianas empresas son una gran parte de la economía y el tejido empresarial. Estas últimas poseen plantillas de entre 50 y 250 trabajadores con una estructura y departamentos organizados que permiten delimitar el trabajo y las responsabilidades.
  • Grandes Empresas

    Este tipo de empresas poseen más de 250 trabajadores y, en la mayoría de las ocasiones, apuestan por la internacionalización con el objetivo de llevar sus productos por todo el mundo y conseguir mayores beneficios.

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