Conceptos Clave de Microeconomía y Transformaciones Estructurales

Costes de Producción y Tipos de Costes

Coste de producción: Es la suma de los gastos de una empresa más la depreciación del capital.

Coste económico: Es el coste estricto de los recursos que usa esa empresa.

• Costes fijos: Toda empresa tiene unos costes fijos (energía, ocupación de un terreno, mantenimiento de instalaciones...). Hay que hacer frente a estos costes aún cuando no se venda nada; es decir, no dependen de la producción.
• Costes variables: Son costes que dependen de la producción (están condicionados por la tecnología y relacionados con la producción, ya que cuanto más se produce, mayores son los costes).

Coste marginal: Es el coste de la última unidad productiva; lo que cuesta producir una unidad más. No tiene por qué coincidir con el coste medio, ya que si la última unidad tiene un coste distinto al coste medio, siempre compensa producir más unidades.

Economías de Escala y de Aprendizaje

Economías de escala

Las empresas pueden introducir también innovaciones tecnológicas (no solo con más máquinas, sino también con una mejora en la estructura de la empresa). Cuando aparecen estos cambios y aumenta la productividad, surgen las economías de escala, que se miden en función de la elasticidad de los costes con respecto a la producción.

Economías de aprendizaje

Todo lo que suponga mejorar en la producción y en la organización, optimizando los recursos que ya se tienen. Es el conocimiento que acumula el empresario a lo largo del tiempo y que tiene efectos positivos en la producción, lo que conduce a las economías de escala.

Bienes Complementarios y Demanda

Bienes complementarios

Los bienes complementarios son aquellos bienes que tienden a utilizarse en conjunto. Por lo tanto, si baja la demanda de un bien (por ejemplo, porque aumenta su precio), esto afecta negativamente a la demanda del otro bien. Un ejemplo claro son los automóviles y la gasolina, pues el uso del automóvil requiere del uso de combustible; además, si el precio de los coches aumentara, esto podría hacer que su demanda disminuyera, provocando también una caída en la demanda de gasolina.

Curva de la demanda

La curva de la demanda representa la relación entre los niveles de renta y los niveles de precio para los cuales los distintos mercados analizados (mercado de bienes y servicios y mercado de dinero) están en equilibrio.

Tiene pendiente negativa ya que, a medida que sube el precio, disminuye la cantidad demandada, mientras que si baja el precio, esta aumenta. Es decir, cuanto mayor es el precio del bien o servicio en cuestión, menor es la cantidad que los consumidores están dispuestos a comprar.

Transformaciones Estructurales de la Economía

1. En el sistema de producción

• Internas: Existe una rápida interrelación entre la agricultura y la industria debido a la revolución agronómica, generando un estrechamiento entre ambas. Una parte del sector industrial se especializa en la producción de herramientas agrarias, mientras que el sector agrario produce materias primas para la industria. Entre 1960 y 1964, abandonan la agricultura más de un millón de trabajadores que son absorbidos por la industria, dando lugar a menos trabajadores pero con mayor mecanización y seguridad. Aparecen dos tipos nuevos de agricultura: sin tierra (granjas) y no alimentaria (por ejemplo, el cultivo de flores). La industria cobra un mayor peso (más industrias y mayor diversidad) y aparece una especialización de los servicios.
• Externas: Aparecen industrias exportadoras centradas en el comercio exterior, así como empresas de servicios dedicadas a importar, distribuir y exportar, lo que implica una mayor especialización empresarial. También se producen cambios en la demanda: se empieza a consumir más, a exigir mayor calidad y a diversificar el consumo.

2. En el capital humano

Se produce un cambio social en la concepción de la educación: pasa de ser selectiva a recibir un valor fundamental, coincidiendo con la aprobación de una nueva ley de educación que consolida la enseñanza gratuita y universal. A finales de los años 60 y principios de los 70, aparece la primera avalancha de universitarios.

Características principales:

• Becas salario: Destinadas a que estudien los jóvenes que trabajan en casa, otorgando dicho salario a la familia.
• Incorporación masiva de la mujer al trabajo: Cada vez se incorporan más mujeres y con una cualificación superior a la de los hombres. Esto genera competitividad al ocupar puestos de trabajo fijos y cualificados.
• Aumento del consumo: Factor que impulsó el crecimiento de la producción industrial.
• Cambios demográficos:
  • Migraciones: Las poblaciones rurales pierden entre un 30% y un 40% de su población, mientras que las ciudades crecen e incrementan su natalidad.
  • Emigración planificada: Temporal y con un objetivo económico claro hacia determinados países europeos y empresas específicas.
  • Tanto la inmigración como la emigración tienen consecuencias directas en el crecimiento de ciudades e industrias. Los emigrantes aportaban capital extranjero ahorrado que posteriormente invertían en empresas locales.
• Cambios externos: La llegada masiva de turistas completa el desarrollo industrial y empresarial (la llegada del turismo de masas y del bikini).

3. En el papel de la administración

Resumen: La administración deja de ser intervencionista y se sitúa dentro del modelo del estado de bienestar europeo.

• Ámbito económico: La administración adquiere un papel importante en la economía, pero sin ser intervencionista, convirtiéndose en un agente económico más. Se construyen colegios y hospitales, lo que conlleva importantes gastos que ayudan a acelerar el proceso de cambio industrial.
• Descentralización: Se inicia un proceso de descentralización. La administración central incrementa la financiación a las administraciones locales y les transfiere competencias para que gestionen sus propios tributos.
• Estado de bienestar: El crecimiento económico, junto con los cambios fiscales, repercute favorablemente en los ingresos del Estado. Al haber más recaudación, se pueden redistribuir los recursos mediante la elaboración de modelos de pensiones, subsidios de desempleo y la ampliación del equipamiento social, dotando a los municipios de mayores presupuestos para resolver los problemas locales in situ.