Cultura, Valores y Normas: Elementos Fundamentales

Cultura

Un conjunto trabajo de maneras de pensar, sentir, obrar, mas o menos formalizado k aprendidas y comprendidas po muchas personas, sirve de un modo objetivo y simbolico para constituir a esas personas en una colectividad particular.

Valores

Elemento cultural mas importante k determina el modo de vida de un individuo, grupo o sociedad, asi como su finalidad y aspiraciones. Podemos definir los valores como el modo de ser y obrar k una persona o colectividad ven como el ideal y k hace deseables o estimables a los seres o conductas a los k se le atribuye ese valor. Finalmente, se manifiestan en conductas concretas.

Normas

Formas de comportamiento esperadas por la sociedad, basadas en valores cuya caracteristica fundamental es su obligatoriedad, su importancia esencial para el funcionamiento de la sociedad. Esta ligado al de sancion pero sobre todo a unos valores. Tipos:

• Leyes: Normas institucionalizadas cuyos preceptos y mecanismos de sancion estan tipificados. Su mecanismo de control es la sancion mediante los sistemas de control formal. Es un tipo de control k lo ejerce una autoridad exterior.
• Principios: Normas de comportamiento informal. Su mecanismo de control es la internalizacion.

Usos

Manera habitual de hacer las cosas, vinculadas a creencias, mitos, comportamientos k se desean y en las sociedades de consumo a la moda.

Costumbres

Ideas fijas sobre lo bueno y lo malo k exigen ciertos actos y prohiben otros.

Ideas

Son formas de saber susceptibles d contrastacion empirica, se pueden someter a prueba de los hechos. En un proceso de cambio social o personal, unas pierden terreno en favor a otras.

Creencias

No se someten a la prueba de los hechos, son un conjunto d representaciones colectvas k se aceptan como verdaderas en una sociedad, sin ser verificadas o aprobadas por la razón de sus miembros.

Simbolos

En su significado se identifican con una idea k se percibe por el grupo,un valor de comunicacion: la capacidad de crear simbolos es exclusivamente humana, el mas importante es el lenguaje siendo la cultura un complejo de simbolos entrelazados.

Juicios y perjuicios

Pautas conceptuales, los primeros se basan en pruebas conforme a la realidad objetiva , los perjuicios por el contrario, se forman anteriormente al examen delas pruebas. Ambos se transmiten y son de importancia social.Cuanto mas disminuyen los perjuicios mas aumentan los juicios.

Estereotipos

Imagen mental con la k clasificamos a las personas en base a rasgos individuales o sociales no verificados y extrapolados.

Etnocentrismo

Punto d vista k considera a nuestro grupo o cultura el centro de todas las cosas y k todos deben ser medidos y clasificados con relacion a ella. El etnocentrismo occidentalista ha estado caracterizado por una actitud prepotente  frente al resto de culturas.

Opinion publica

Comportamiento social real y externo y cambia debido a la propaganda o publicidad. Es el mecanismo k nos mueve a aceptar ciertas pautas de pensamiento, creencias y actitudes.

Subculturas

Es la forma de comportamiento de un grupo k de hecho forma parte de una cutura mas ampllia, pero k tiene ciertos patrones peculiares de comportamiento k le caracterizan como unidad diferencial. Una sociedad comprende de divrsas subculturas con unos universales comunes a ella: valores y normas comunes. Siempre vinculadas a culturas mas amplias.

Procesos de imposicion

Imposicion de una cultura k se considera como unica y superior a las demas y busca someter y eliminar  a las demas.

Procesos de difusion

Supone el traspaso de unos elementos  de una cultura a otra. Supone la importacion y adaptacion de pautas de comportamiento a traves de diversos sistemas de comunicacion y demas agentes de socializacion.

Procesos de convergencia

Supone la fusion de dos culturas o mas en una nueva un tanto diferente a las procedentes.