Estructuras organizativas y equipo directivo en centros educativos
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Resumen
El texto explica cómo se organizan los centros educativos: los tipos de estructura (vertical, horizontal y lineal-staff), los órganos de gobierno unipersonales y colegiados, y las funciones del equipo directivo y del Consejo Escolar. También describe tipos especiales de centros como los CRAS, los CAES y los centros extranjeros o españoles en el exterior.
Puntos clave
- Existen tres tipos de estructura organizativa: vertical o jerárquica, horizontal y lineal-staff.
- Los órganos de gobierno unipersonales (director, jefe de estudios, secretario) forman el equipo directivo.
- Los órganos colegiados incluyen el Consejo Escolar, el Claustro, los departamentos y la CCP.
- El director aprueba la PGA y garantiza el cumplimiento de las leyes; el jefe de estudios le sustituye en ausencia.
- El Consejo Escolar aprueba y evalúa proyectos, normas y la PGA, y participa en la selección del director.
- Los CRAS agrupan centros rurales que juntos acceden a los medios de un centro ordinario; los CAES atienden alumnos con necesidades de compensación educativa en BAP.
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Estructuras Organizativas y Equipo Directivo en Centros Educativos
Tipos de Estructuras Organizativas
- Estructura vertical o jerárquica: Se organiza de arriba hacia abajo, lo que conlleva la descentralización de la toma de decisiones.
- Estructura horizontal: Trata de superar la rigidez jerárquica de la estructura vertical y realiza una distribución horizontal en función de las personas que haya y su especialización.
- Estructura lineal-staff: Es una estructura mixta. En cada nivel, el staff actúa como apoyo, asesorando, planificando y elaborando informes para que la estructura vertical tome las decisiones.
Elementos Personales de un Centro Educativo
- Órganos unipersonales: Asumidos por una sola persona y que, en conjunto, forman el equipo directivo (director, jefe de estudios, secretario, que forma parte del PAS, Personal de Administración y Servicios).
- Órganos colegiados: Grupos de trabajo con la finalidad de conseguir unos objetivos (Consejo Escolar, Claustro, departamentos y CCP, Comisión de Coordinación Pedagógica).
Equipo Directivo
Competencias del Director
- Dirigir y coordinar todas las actividades del centro.
- Aprobar la PGA (Programación General Anual).
- Garantizar el cumplimiento de las leyes.
- Dispone de 9 horas menos de docencia a la semana.
Competencias del Jefe de Estudios
- Sustituir al director en caso de ausencia.
- Confeccionar los horarios y asegurar su cumplimiento.
- Organizar actos académicos.
- Dispone de 6 horas menos de docencia a la semana.
Competencias del Secretario
- Realizar el inventario del centro.
- Organizar la utilización del material del centro.
- Dispone de 4 horas menos de docencia a la semana.
Consejo Escolar
- El director.
- El jefe de estudios.
- Un representante del Ayuntamiento.
- Profesores elegidos por el Claustro.
- Padres y madres de alumnos.
- Alumnos (a partir del primer curso de la ESO, aunque no pueden participar en el cese o selección del director hasta 3º de la ESO).
- Un representante del PAS.
- El secretario del centro, con voz pero sin voto.
Competencias del Consejo Escolar
- Aprobar y evaluar proyectos, normas y la PGA.
- Participar en la selección del director.
Red y Tipos de Centros Educativos
CRAS (Colegios Rurales Agrupados)
CAES (Centros de Acción Educativa Singular)
Centros Extranjeros en España
Centros Españoles en el Exterior
Preguntas frecuentes
¿Cuáles son los tipos de estructura organizativa en un centro educativo?
Se distinguen la estructura vertical o jerárquica, la estructura horizontal y la estructura lineal-staff, que es una mezcla de las anteriores. En la lineal-staff, el staff asesora y planifica para que la estructura vertical tome las decisiones.
¿Qué es un CAES?
Un CAES es un Centro de Acción Educativa Singular, ubicado en un BAP, que atiende a alumnos con necesidades de compensación educativa en un porcentaje igual o superior al 30% del total del centro.
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