Ética Profesional y Derechos Fundamentales en el Entorno Laboral

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Ética y Responsabilidad en el Ámbito Profesional

Código Ético

Se define como una autoobligación institucionalizada con la que se quiere afirmar, tanto hacia adentro como hacia fuera, un compromiso con unas pretensiones éticas fundamentales a la hora de tomar decisiones.

La Objeción de Conciencia

Surge por el conflicto entre tener que cumplir con un deber profesional, amparado o impuesto por ley, y la oposición de la propia conciencia personal.

Secreto Profesional

Es la obligación legal que tienen ciertas profesiones de mantener en secreto la información que han recibido de sus clientes. Al contrario de lo que ocurre con otros tipos de deberes de confidencialidad, el secreto profesional se mantiene incluso en un juicio. Los casos más típicos son los del abogado, el médico, el psicólogo, el periodista o el trabajador social.

La Privacidad

Supone la libertad de actuar privadamente: para gestionar y decidir sobre la propia vida, para crear, probar, ensayar... Y significa también poder controlar el acceso que los demás tienen sobre mi vida privada.

Bienestar y Entorno de Trabajo

La Conciliación entre Vida Laboral y Familiar

Es un modo de organizar el entorno laboral que facilita a hombres y mujeres la realización del trabajo y de sus responsabilidades personales y familiares. ¿Qué dificultades existen?

  • La cultura de la empresa: Resistencia al cambio en las dinámicas tradicionales.
  • Asignación de tareas y roles de género: Tradicionalmente se piensa que las medidas de conciliación son solo “para mujeres”.
  • Desconocimiento: La incorrecta interpretación de lo que es la flexibilidad en la organización del trabajo.

El Acoso Laboral (Mobbing)

Se trata del trato hostil o vejatorio al que es sometida una persona en el ámbito laboral de forma sistemática, lo que le provoca problemas psicológicos y profesionales. Las consecuencias son especialmente graves en personas para quienes el trabajo es el fundamento de su identidad y su autoestima.

El acoso sexual es la forma más vejatoria y humillante del mobbing porque afecta a uno de los componentes más íntimos de la persona.

Esquema para el Comentario de Texto

  1. Tema eje: Identificación de la idea principal.
  2. Conceptos de desarrollo: Exposición de otros temas relacionados (entre 4 y 6 conceptos).
  3. Conclusión: Una frase que sintetice la reflexión final.
  4. Nuestra propuesta: Aportación personal y argumentos sólidos.

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