Fundamentos y Gestión de la Seguridad Social: Conceptos Clave

Finalidad y Principios Básicos de la Seguridad Social

La Seguridad Social tiene como finalidad garantizar a los trabajadores y a sus familiares protección ante situaciones de necesidad, tales como enfermedad, accidente, jubilación, desempleo, nacimiento de un hijo o fallecimiento.

Principios básicos

• Universalidad: La protección se extiende a todos los ciudadanos.
• Solidaridad intergeneracional: Las cotizaciones de los trabajadores actuales financian las pensiones de los jubilados.
• Equidad e igualdad de derechos: Todos los asegurados tienen los mismos derechos, sin importar el momento o lugar de residencia.
• Unidad de caja: El Estado gestiona todos los recursos de la Seguridad Social como un único fondo común.

Entidades Gestoras de la Seguridad Social

Existen diversas entidades encargadas de la gestión del sistema:

• Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS): Gestiona prestaciones económicas contributivas y reconoce el derecho a la asistencia sanitaria.
• Instituto Nacional de Gestión Sanitaria (INGESA): Administra prestaciones sanitarias en Ceuta y Melilla y coordina la sanidad a nivel estatal.
• Instituto de Mayores y Servicios Sociales (IMSERSO): Gestiona pensiones no contributivas y programas estatales para mayores y personas en situación de dependencia.
• Instituto Social de la Marina (ISM): Gestiona las prestaciones específicas del sector marítimo y pesquero.

El SEPE y su Función

El SEPE (Servicio Público de Empleo Estatal) es un organismo autónomo de la Administración del Estado cuya finalidad es reconocer, suspender, reanudar y extinguir las prestaciones por desempleo, así como gestionarlas y controlarlas.

Obligaciones de la Empresa con la Seguridad Social

Las empresas deben cumplir con las siguientes responsabilidades:

• Inscripción de la empresa y de los trabajadores por cuenta propia.
• Formalización de la cobertura de riesgos profesionales.
• Comunicación de variaciones de datos y cese en la actividad.
• Gestión de afiliación, altas, bajas y variaciones de datos del personal.
• Cotizar a la Seguridad Social e ingresar las aportaciones propias y las de sus trabajadores en la Tesorería General de la Seguridad Social (TGSS).

Sistema RED: Definición y Gestiones

El Sistema RED es un servicio de la TGSS que permite a empresas y profesionales intercambiar información y documentos con la Seguridad Social de forma telemática.

Gestiones permitidas:

• Afiliación.
• Tramitación de partes de incapacidad temporal.
• Cotización e ingreso de cuotas.
• Consulta de mensajes emitidos por la TGSS.
• Inscripción de empresas.