Juicio a las Juntas Militares y la Transición Democrática en Argentina: Leyes de Punto Final y Obediencia Debida

El Juicio a las Juntas Militares y la Transición Democrática

Se inicia el segundo juicio y se dispuso el enjuiciamiento de las tres primeras juntas militares, la ERP y los Montoneros. Comenzó el juicio público de los ex comandantes que derivó en la condena de los mismos, alegando que no hubo guerra que justificara su acción.

La Justicia siguió activa, dando curso a las múltiples denuncias en contra de oficiales de distinta graduación, citándolos y encausándolos. La convulsión interna de las Fuerzas Armadas y del Ejército tuvo un nuevo eje: ya no se trataba tanto de la reivindicación global como de la situación de los citados por los jueces, oficiales de menor graduación que no se consideraban los responsables sino los ejecutores de lo imputado. Ello condujo a la introducción de la Ley de Punto Final, que puso una fecha límite para denunciar a las FFAA, y la Ley de Obediencia Debida, que hace responsable solo a los que impartieron las órdenes, a los máximos jefes, ya que se consideraba que los de rango medio respondieron a las órdenes de sus oficiales.

El Levantamiento de Semana Santa

Se llegó al episodio de Semana Santa ("carapintadas"), un grupo de oficiales encabezado por Rico se acuarteló en Campo de Mayo exigiendo una solución al tema de la Ley de Punto Final, una reconsideración de la conducta del Ejército, y a su juicio, injusto. Alfonsín se reunió con los amotinados y llegaron a un acuerdo: el gobierno haría lo que ya había decidido – la Ley de Obediencia Debida – y ellos aceptaron.

La Reforma Sindical y el Desafío al Peronismo

El poder de los sindicatos estaba debilitado por la derrota del peronismo y su situación institucional era precaria, ya que los militares habían barrido gran parte de la legislación que normaba la acción gremial. El gobierno aprovechó esto y el respaldo de la civilidad para lanzarse a democratizar los sindicatos. El ministro Mucci proyectó una ley de normalización institucional de los sindicatos que incluía:

• Voto secreto, directo y obligatorio
• Representación de las minorías
• Limitación a la reelección
• Fiscalización de los comicios por el Estado

Fue un desafío ante el cual se unificaron todas las corrientes del peronismo, gremial y político. Era una manera de romper el cerco opositor de la CGT; se suponía que, si la ley se aprobaba, el gobierno iba a tener el apoyo del nuevo sindicalismo.

El Plan Austral

La suma de: incapacidad de negociar con los sindicatos, empresarios con poca voluntad de inversión, fuerte inflación, déficit fiscal y la deuda externa que seguía creciendo, eran la parte más visible del problema, prolongada en una economía estancada, cerrada, ineficiente y vulnerable en lo externo.