Modificación y Suspensión del Contrato de Trabajo: Derechos y Obligaciones

Formación y Orientación Laboral2,55 KB

Modificación DEL CONTRATO

Modificación SUSTANCIAL ---FUERA DEL GRUPO PROFESIONAL:SE LE GARANTIZA EL SALASRIO QUE VENIA PERCIBIENDO,QUE SE DEN RAZONES Técnicas Y ORGANIZATIVAS Y ESTÉ LIMITADA AL TIEMPO IMPRESCINDIBLE,Tendrá DERECHO AL SALARIO QUE VENIA COBRANDO Y LAS FUNCIONES SEW EJECUTEN EN UN PERIODO MAYOR DE SEIS MESES DURANTE UN AÑO.

Modificación Geográfica---TRASLADO DEFINITIVO DEEBE EXISTIR RAZONES ECONOMÍCAS TÉCNICAS,ORGANIZATIVAS,COMUNICAR EN UN PLAZO Mínimo DE 30 Días ANTES DEL TRASLADO

OPCIONES DEL TRABAJADOR:ACEPTAR TRASLADO-TRASLADARME Y RECURRIR 33 Días POR AÑO CON UN TOPE DE 24 MENSUALIDADES-EXTINGUIR EL CONTRATO Indemnización DE 20 DÍAS POR AÑO CON UN Máximo DE 12 MENSUALIDADES.

DESPLAZAMIENTO TEMPORAL--SI EXCEDE DE 12MESES DENTRO DE UN PERIODO DE 3 AÑOS,SE CONSIDERA TRASLADO,DEBE COMUNICARSE NO INFERIOR A 5 Días LABORALES SI EL TRASLADO ES SUPERIOR A 3 MESES

ACEPTAR EL ESPLAZAMIENTO Tendrá UN PERMISO DE 4 Días LABORABLES POR CADA 3 MESES DE DESPLAZAMIENTOS

LOS DESPLAZAMIENTOS QUE EN UN PERIODO DE TRES AÑOS NO EXCEDAN 12 MESES O SE CONSIDERA TRASLADO

Modificación SUSTANCIAL DEL TRABAJO-JORNADA DE TRABAJO-HORARIO Y Distribución DEL TIEMPO-Régimen NOCTURNO-SISTEMA DE TRABAJO Y RENDIMIENTO

SE PUEDE EXTINGUIR EL CONTRATO CON Indemnización DE 20 Días DE SALARIO POR AÑO CON Máximo 9 MENSUALIDADES EXCEPTO POR RENDIMIENTO

Suspensión DEL CONTRATO DE TRABAJO

ENFERMEDAD:LA Suspensión Máxima DE IT DE 12 MESES PRORROGABLE OTROS 6

MATERNIDAD:16 SEMANAS Y AUMENTA DOS SEMANAS MÁS EN CASO DE Adopción O ACOGIMIENTO Múltiple POR CADA HIJO A PARTIR DEL SEGUNDO.También RISGO POR LA LACTANCIA EN MENORES DE 9 MESES Y RIESGO DURANTE EL EMBARAZO DE LA MUJER TRABAJADORA

PERMISO DE Formación

Privación DE LIBERTAD SI NO EXISTE SENTENCIA

HUELGA DE LOS TRABAJADORES Y CIERRE DE LA EMPRESA

CIERRE DE LA EMPRESA POR CAUSAS Económicas,Técnicas Y ORGANIZATIVAS

TIPO FORZOSA-POR Elección PARA UN CARGO PUBLICO-PARA CARGOS SINDICALES

VOLUNTARIA-PARA ATENDER A UN FAMILIAR,HIJOS HASTA TRES AÑOS DESDE SU NACIMIENTO-FAMILIAR NO SUPERIOR A DOS AÑOS


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