Pasos para Crear una Empresa y Perfil del Emprendedor con Éxito

Trámites de Constitución de una Sociedad

Para formalizar la creación de una empresa, es necesario cumplir con los siguientes pasos legales:

• Certificación negativa del nombre: Consiste en buscar un nombre que no posea ninguna otra sociedad, solicitándolo en el Registro Mercantil.
• Apertura de la cuenta bancaria: Es necesario justificar la disposición del capital social mínimo (3.000 € para S.L. y 60.000 € para S.A.). Tras el depósito, el banco emite un certificado obligatorio.
• Estatutos de la sociedad: Redacción de las normas internas de la empresa, las cuales deben ser aprobadas por todos los socios.
• Apertura pública ante notario: Acudir al notario del lugar donde se constituye la sociedad para la redacción y firma de la escritura pública.
• Pagos de ITPAJD: Pago del Impuesto sobre Transmisiones Patrimoniales y Actos Jurídicos Documentados, correspondiente al 1,20% del valor del capital social mediante el Modelo 600.
• Solicitud del CIF: Identificación de los empresarios y la sociedad a través del Modelo 036.
• Registro Mercantil de la comunidad: Inscripción obligatoria que marca el nacimiento oficial de la sociedad.

Trámites de Puesta en Marcha

Una vez constituida, se deben realizar gestiones operativas en diferentes ámbitos:

Gestiones Fiscales

• Obtención del NIF (Modelo 036).
• Alta en el IAE (Impuesto sobre Actividades Económicas).
• Declaración censal (Modelo 036 o 037).
• Alta en el IVA.

Gestiones Laborales

• Alta en el RETA (Régimen Especial de Trabajadores Autónomos).
• Inscripción en la Seguridad Social (obligatorio para la contratación de trabajadores).

Inspección de Trabajo

• Gestión del Libro de ventas y elaboración del Calendario laboral.

Trámites Municipales

• Solicitud de Licencia de apertura y Licencia de obras (si procede).

Registros y Otros

• Inscripción en el Registro de la Propiedad Inmobiliaria, Propiedad Industrial e Intelectual.
• Legalización de Libros empresariales y trámites especiales según la actividad.

Trámites Generales para Todas las Empresas

Independientemente de su forma jurídica, todas las empresas deben gestionar:

• Hacienda: Alta en el IAE.
• Ayuntamiento: Licencias de apertura y de obras.
• Seguridad Social: Trámites de afiliación y cotización.
• Libro de visitas/sellado: Documentación obligatoria para inspecciones.
• Registro Mercantil: Cabe destacar que el empresario individual solo suele realizar trámites generales.

Características del Emprendedor

El perfil de un emprendedor exitoso se define por las siguientes cualidades:

• Curiosidad, flexibilidad y optimismo.
• Valentía y tolerancia a la frustración.
• Capacidad de asumir riesgos y habilidades comunicativas.
• Asertividad y habilidades de negociación.
• Espíritu de equipo, solidaridad y liderazgo.
• Capacidad de afrontar problemas y planificación estratégica.
• Toma de decisiones, gestión eficiente y optimización de recursos.
• Alta motivación personal.

Requisitos Básicos para Emprender

Para iniciar un proyecto empresarial es fundamental:

• Aceptar el riesgo inherente.
• Tener acceso a la tecnología y conocer profundamente el negocio.
• Poseer habilidades de negociación.
• Contar con una idea sólida y el capital necesario.
• Tener conocimientos de gestión y asegurar que el proyecto no perjudique la opinión o estabilidad familiar.

Responsabilidad Social Corporativa (RSC)

La RSC es el conjunto de principios, normas y valores que establece una empresa para guiar el comportamiento de todos sus miembros. Se clasifica en los siguientes ámbitos:

• Derechos humanos: No explotación, no discriminación y respeto a la dignidad.
• Derechos laborales: Salarios justos, horarios adecuados y seguridad en el trabajo.
• Derechos con la sociedad: Programas de voluntariado y apoyo a la comunidad local.
• Derechos económicos: Generación de empleo estable y riqueza.
• Derechos medioambientales: Reciclaje, gestión de residuos y uso de etiqueta verde.