Relaciones Públicas: Elementos Clave, Tipos de Público y Estrategias de Comunicación

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Elementos Clave de las Relaciones Públicas

Las relaciones públicas (RR.PP.) se componen de varios elementos fundamentales:

  • Profesional de Relaciones Públicas: Es el especialista encargado de gestionar la comunicación y las relaciones de la organización.
  • Mensaje: La información que se desea transmitir, adaptable a diversos formatos.

El profesional de RR.PP. desempeña diversas funciones:

  • Asesoría: Aconseja a la dirección sobre políticas de comunicación y estrategias empresariales.
  • Investigación: Analiza las actitudes y comportamientos del público para lograr su colaboración e influir en su comportamiento.
  • Publicity: Difunde mensajes planificados a través de los medios de comunicación para promover los objetivos de la empresa.
  • Comunicación de Marketing: Apoya la publicity con acciones persuasivas y convincentes.
  • Lobbismo: Participa en asuntos públicos y establece relaciones con entidades gubernamentales.
  • Gestión de Conflictos: Anticipa y gestiona situaciones que puedan afectar a la empresa.
  • Eventos Programados: Organiza eventos para generar repercusión mediática y fortalecer la imagen de la empresa.

Aplicación de los Fundamentos de las RR.PP.: El Público y la Adecuación de la Actividad

El Público

Público: Conjunto de personas con intereses y aficiones comunes, dentro del campo de acción de una organización. Es dinámico, heterogéneo y presenta características diversas. Se clasifica en:

  • Público Interno
  • Público Externo

Público Interno

Accionistas

Invierten capital en la empresa y esperan beneficios. Participan activamente en la toma de decisiones.

Instrumentos para la relación de los RR.PP. con los accionistas:

  • Carta de bienvenida.
  • Visita a las instalaciones.
  • Folletos promocionales.
  • Informes temporales.
  • Presentación de la memoria anual.

Objetivos de las acciones de RR.PP. con los accionistas:

  • Ganar su confianza para fomentar la inversión.
  • Conseguir su apoyo a las políticas de la empresa.
  • Atraer nuevos inversores.
  • Aumentar la cotización de las acciones y el prestigio social.
  • Corregir información errónea que pueda perjudicar a la empresa.

Trabajadores

Son parte integral del público interno. Unas condiciones laborales óptimas y un salario justo generan orgullo y seguridad, lo que se traduce en un mejor servicio al cliente. Un trabajador satisfecho contribuye a la satisfacción del cliente.

Claves para campañas internas:

  • Considerar las sugerencias y el esfuerzo del personal.
  • Facilitar la comunicación interna.
  • Ofrecer programas de formación continua y beneficios sociales.

Público Externo

Personas con las que la empresa se relaciona directamente y de quienes depende su actividad.

Proveedores

Una relación óptima con los proveedores evita retrasos y facilita la comunicación. Una mala relación puede obstaculizar el negocio. El profesional de RR.PP. debe mantener y mejorar estas relaciones para obtener un trato preferencial.

Distribuidores

Son el intermediario entre la empresa y el cliente, y representan la imagen de la empresa.

Normas básicas para optimizar las relaciones con los distribuidores:

  • Formar un equipo comercial especializado en su atención.
  • Proporcionar formación continua a sus trabajadores.
  • Escuchar y comprender sus problemas.
  • Ofrecer servicios de calidad y beneficios atractivos.
  • Brindar promociones y ofertas especiales para sus clientes.
  • Facilitar asesoramiento y confirmación de servicios.
  • Establecer normas justas en la gestión de cobros.
  • Ser conscientes de los problemas de las empresas distribuidoras.