Seguridad Laboral: Causas, Enfermedades y Obligaciones Preventivas

Causas de Accidentes de Trabajo entre los Jóvenes

• Falta de sensibilidad frente a los riesgos
• Inexperiencia
• Inmadurez
• Inmadurez física o mental
• Falta de información o formación
• Ignorancia de los deberes de los empresarios
• Asunción de comportamientos de alto riesgo

Definición de Enfermedad Profesional

Daño o alteración de la salud causado por las condiciones físicas, químicas o biológicas presentes en el trabajo.

Definición de Enfermedad del Trabajo

Enfermedades que no vienen incluidas en el cuadro de enfermedades profesionales y que se consideran como accidentes de trabajo cuando se demuestra que tienen causa en el mismo.

Clasificación de las Enfermedades Profesionales

• Causadas por agentes químicos
• Causadas por agentes físicos
• Causadas por agentes biológicos
• Por inhalación de sustancias
• En la piel causadas por sustancias
• Agentes no comprendidos en alguno de los otros apartados
• Causadas por agentes carcinogénicos

Otros Daños en el Trabajo

Fatiga, insatisfacción laboral, estrés relacionado con el trabajo, envejecimiento, mobbing y burnout.

Marco Normativo de la Prevención

Tanto la Constitución Española como el Estatuto de los Trabajadores reconocen el derecho que tienen los trabajadores a su integridad física y a una protección eficaz en materia de seguridad e higiene.

Obligaciones Generales del Empresario en Materia de Prevención

Garantizar la seguridad y salud de los trabajadores a su servicio en todos los aspectos relacionados con el trabajo y adoptar cuantas medidas sean necesarias para la protección de la seguridad y la salud de los trabajadores.

Obligaciones Específicas del Empresario en Materia de Prevención

Equipos de trabajo, equipos de protección individual, información, formación de los trabajadores, vigilancia de la salud, protección de menores, protección de la maternidad, protección de trabajadores especialmente sensibles, medidas de emergencia y coordinación de actividades preventivas.

Derechos de los Trabajadores en Materia de Prevención de Riesgos Laborales

Recibir información y formación sobre la prevención de riesgos laborales, paralizar la actividad laboral en caso de riesgo grave e inminente, reconocimientos médicos, recibir EPI, gratuidad de las medidas preventivas anteriores.

Obligaciones de los Trabajadores en Materia de Prevención

Cumplir las medidas de prevención, usar adecuadamente los medios para desarrollar su actividad, no poner fuera de funcionamiento los dispositivos de seguridad, informar de cualquier situación de riesgo y cooperar con el empresario para garantizar unas condiciones de trabajo seguras.

Responsabilidades del Empresario y del Trabajador en Materia de Prevención

• Empresario: Administrativa, recargo en las prestaciones de la Seguridad Social, civil y penal.
• Trabajador: Disciplinaria, civil y penal.