Apuntes, resumenes, trabajos, examenes y problemas de Derecho de Formación Profesional

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Normas según la jerarquía establecida en la constitución espanola

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Jerarquía normativa:Una norma de rango inferior no puede ir contra lo dispuesto en otra de rango superior.Jerarquía de las normas: 1.La Constitución:Regula los aspectos fundamentales de la convivencia y de la organización y funcionamiento del Estado. 2.Los Tratados internacionales:Forman parte del ordenamiento español una vez publicados en el BOE.3.Leyes orgánicas:Son las que regulan el desarrollo de los derechos y libertades,las que aprueban los Estatutos de Autonomía,las que aprueban el régimen electoral general y las previstas en la Constitución. 4.Leyes ordinarias:Todas las que,no siendo orgánicas,sean aprobadas por las Cortes. 5.Reales decretos leyes:Normas dictadas por el Gobierno en caso de extraordinaria y urgente necesidad.
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Ley de transsito ecuador

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1.- CUAL ES EL OBJETIVO DE LA LEY DE TRANSITO?
Tiene por objeto la organización, planificación, fomento, regulación, modernización y control del Transporte Terrestre, Tránsito y Seguridad Vial.

2.- PRINCIPIOS GENERALES DE LA LEY DE TRANSITO:
- Derecho a la vida, al libre tránsito y la movilidad
- La formalización del sector
- Lucha contra la corrupción
- Mejorar la calidad de vida del ciudadano y preservación del medio ambiente
- Desconcentración y descentralización.

3.- CUALES SON LOS ORGANOS DEL TRANSPORTE TERRESTRE.-
- El Ministerio del sector
- La Comisión Nacional de Transporte Terrestre, Tránsito y Seguridad Vial y sus órganos desconcentrados; y,
- La Dirección Nacional de Control del Tránsito y Seguridad Vial y sus órganos desconcentrados.... Continuar leyendo "Ley de transsito ecuador" »

Fol relacion laboral

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1)Trabajo: Distintas actividades humanas que requieren un esfuerzo de tipo físico o mental. 2)Tres tipos relacciones: La que constituye una relación laboral propiamente dicha, la que constituye una relación laboral de carácter especial; aquel en el que no existe una relación laboral. 3)Diferencia: Las relaciones laborales están reguladas por el derecho laboral, las relaciones laborales especiales están reguladas por su normativa específica y el derecho laboral sólo se les aplica en aquellos aspectos que no hayan sido regulados por esa normativa específica. Las relaciones no laborales están reguladas por otro tipo de normas. 4) Rel. Laboral: Son aquellas en las que existe un contrato de trabajo y que cumplen además... Continuar leyendo "Fol relacion laboral" »

Modelo de carta de renovación de relaciones

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-Convocatoria:
Es el documento por el cual se cita de forma oficial a un grupo de personas para tratar en un lugar determinado los temas que figuran en la propia convocatoria.
-Acta:
El acta es el documento por el que se da fe de lo sucedido en las reuniones convocadas con carácter oficial, así como de los acuerdos de los tomados en ellas. El acta se divide en las siguientes partes: inicio, contenido y final.
-Autorización:
La autorización surge, en la mayoría de casos, como respuesta a la petición o solicitud que hace un empleado a un superior.
- Avisos y Anuncios:
Son información o noticias de carácter general que ofrecen a la organización y, por tanto, al personal de la empresa. Su lugar de colocación es un tablón de anuncios.
-Boletines

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Derecho Laboral

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Clasificación del derecho
Ramas                                                De que se ocupa                                  Subdivisiones
D. Publico Intereses colectivos D. Administrativo D. Financiero D. Procesal
D. Privado Intereses particulares D. Civil
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Fol relacion laboral 2

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17) Normas poder ejecutivo: Las normas con rango de ley; Real Decreto Legislativo y el Real Decreto-Ley.
18)
Dictar reglamento: Órganos administrativos de nivel inferior (departamentos ministeriales, ayuntamientos, diputaciones provinciales, etc.)
20)
Derecho Lab: Rama del derecho que regula las relaciones individuales y colectivas que surgen en el ámbito profesional, siempre que tales relaciones se basen en un trabajo realizado de forma personal, voluntaria, retribuida, por cuenta ajena y en dependencia del empresario.
21)
Fuentes externas: Se trata de aquellas normas laborales que han sido aprobadas fuera de España pero que son obligatorias en nuestro país. Fuentes internas: Se trata de aquellas normas que han sido aprobadas dentro de... Continuar leyendo "Fol relacion laboral 2" »

Diferencia entre mercadería nacional,nacionalizada y extranjera

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Importación: mercadería que llega al país del extranjero para ser usado o vendido en el país. Importador: cualquier persona que importe mercadería y que cumpla con ciertas exigencias. Levante: acto por el cual la aduana permite a los interesados disponer de las mercaderías desaduanadas. Mercancía extranjera: toda mercadería proveniente del extranjero que va en transito y no ha pagado impuestos. Mercadería nacional: toda mercadería producida en el país. Mercadería nacionalizada: mercadería extranjera que se ha importado legalmente. Reconocimiento: cuando el importador o exportador revisa la mercadería antes de la destinación aduanera. Retiro: acto por el cual la aduana deja la mercadería a libre disposición del interesado. Salida
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Principios que informan el procedimiento administrativo

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1.Los procedimientos de adjudicación:

a.Se negocia las condiciones del Contrato, en el… Procedimiento negociado

b.Sólo pueden presentar sus proyectos Aquellos empresarios, que son seleccionados por el órgano competente para Contratar, porque considera que son los más solventes; estamos hablando del Procedimiento… Procedimiento restringido

c.Diálogo con los candidatos seleccionados para desarrollar Soluciones sobre una materia/problema/circunstancia, para que, posteriormente Presenten una oferta; se trata del procedimiento… Diálogo competitivo

2.Un ayuntamiento tiene que adquirir un vehículo tipo Furgoneta de tamaño medio para el servicio de mantenimiento de parques y Jardines. El procedimiento de adjudicación es el abierto, teniendo

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Derecho constitucional

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Explica porque significa que España sea una monarquia parlamentaria y el significado de la expresión "el rey reina pero no gobierna":
Significa que el rey carece de poder ejecutivo y la respresentacion del pueblo le corresponde al estado
¿Que significa que la persona del rey es inviolable? ¿porque la persona del rey no está sujeta a responsabilidad?
a) Que es inmune frente a las leyes penales b) Por que sus actos necesitan ser refrendados por el presidente del gobierno o por los ministros
Explica como puede anteponerse el congreso de los diputados al senado en el proceso legislativo
El congreso puede rechazar las enmiendas introducidas en las leyes por el senado
Razona las 3 siguientes afirmaciones
a) Un senador no puede ser

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FOL tema 1-2

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Fuentes internas: 1) Constitución española 2) Leyes en sentido estricto (ley orgánica de libertad sindical o ley
de prevención de riesgos laborales). 3) Normas con rango de ley, (real decreto legislativo o ley del estatuto de los trabajadores.) 4) Reglamentos (Real Decreto por el que se fija cada año el salario mínimo interprofesional.) 5) Convenios colectivos. 6)Contrato de trabajo. 7)La costumbre laboral.
Administración laboral: Organismo encargado de vigilar el cumplimiento de la normativa laboral a través de la inspección de trabajo. Jurisdicción laboral: Controlar el adecuado cumplimiento de la normativa laboral, resolviendo los posibles conflictos que surjan, sancionando las conductas
ilegales, etc. (Se encargan
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