Apuntes, resúmenes, trabajos, exámenes y ejercicios de Economía de Primaria

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Política Monetària: Objectius i Tipus

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Política Monetària

  • El concepte de política monetària es refereix al conjunt de mesures preses pel BCE (Banc central europeu), pel control dels factors monetaris per garantitzar l’estabilitat dels preus i el creixement econòmic i per assolir els objectius perseguits per l’autoritat monètaria mitjançant l’ampliació o reducció de la quantitat de diner en circulació i l’alteració dels tipus d’interes, resumint l’explicació podriem dir que la PM són decisions que prenen les autoritats monètaries sobre la quantitat de diners i els tipus d’interesos.

  • Segons quin sigui el seu objectiu podem separar les polítiques monetàries en dos tipus:

  • Política monetària expansiva: Consisteix en augmentar la quantitat de diners al país

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Factores que Influyen en el Precio de los Metales

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VARIACIÓN DEL PRECIO DE LOS METALES

Los precios de los metales son inestables y difíciles de predecir, a menudo debido a las emociones de los inversionistas: miedo y ambición.

Oferta y Demanda

En una economía abierta, el principio fundamental del mercado es la oferta y la demanda. Si hay más oferta de productos, los precios bajan; si hay más demanda, suben.

Variables que Influyen en la Variación de los Precios

1. Volúmenes de Producción

La cantidad de metal producido afecta directamente su precio.

2. La Crisis en China

China consume el 40% de todos los metales. La desaceleración de su economía desde fines del 2011 ha impactado los precios.

3. Situación Social y Económica

Eventos como guerras, desastres naturales o incertidumbre política/... Continuar leyendo "Factores que Influyen en el Precio de los Metales" »

Entendiendo el Dinero, Riesgos y Seguros

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Entendiendo el Dinero, Riesgos y Seguros: Guía Completa

Trueque: Intercambio de un bien por otro.

Clases de Dinero

  • Metales preciosos
  • Monedas de metales preciosos
  • Dinero papel
  • Dinero bancario
  • Dinero fiduciario

El Eurosistema

El Eurosistema es el BCE (Banco Central Europeo) más los bancos centrales nacionales de los 19 países de la eurozona.

El BCE está encargado de controlar y manejar el dinero.

Funciones del Dinero

El dinero es el medio de pago y de cambio, unidad de cuenta y depósito de valor.

Características Deseables del Dinero

  • Escasez
  • Estabilidad
  • Fácilmente almacenable
  • Divisible
  • Homogéneo
  • Reconocible
  • Difícilmente falsificable

Dinero como Activo Financiero

Liquidez: Facilidad de convertirse en dinero.

Rendimiento: Tipo de interés. A mayor liquidez, menor... Continuar leyendo "Entendiendo el Dinero, Riesgos y Seguros" »

Marketing Moderno: Conceptos Clave, Planificación Estratégica y Canales Digitales

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El Marketing: Evolución y Concepto Actual

Inicialmente, el marketing se concebía como un conjunto de actividades enfocadas en maximizar las ventas de la empresa, fuertemente ligadas a la publicidad persuasiva. Sin embargo, el concepto de marketing ha evolucionado significativamente. Ya no se trata de vender a toda costa; el marketing actual persigue un doble objetivo:

  • Satisfacer las necesidades de los clientes y consumidores del mercado.
  • Lograr beneficios u otros objetivos estratégicos de la empresa.

De la unión de ambos objetivos surge el concepto moderno de marketing: el marketing es el conjunto de actividades que buscan satisfacer las necesidades de los clientes con el fin de alcanzar los objetivos de la empresa, que pueden ser la obtención... Continuar leyendo "Marketing Moderno: Conceptos Clave, Planificación Estratégica y Canales Digitales" »

Conceptos Clave de Recursos Humanos y Estructura Organizacional Empresarial

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Conceptos Fundamentales de Recursos Humanos y Estructura Organizacional

Este documento explora definiciones clave en el ámbito de los Recursos Humanos y las diversas formas de estructurar una organización a través de organigramas.

Definiciones Clave en RR.HH.

  • Recursos Humanos (RR.HH.): Conjunto de trabajadores, empleados o personal que conforman una empresa.
  • Capital Humano: Riqueza que tiene una empresa en relación con la cualificación del personal que trabaja en ella.

Organigramas: Representación de la Estructura Organizacional

Los organigramas son esquemas que representan la estructura formal de las empresas, permitiendo la visualización gráfica simple y directa de la estructura de la organización. Representan:

  • La estructura jerárquica.
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Estrategias Clave para el Desarrollo del Producto Turístico Gastronómico Rural

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Articulación del Producto Gastronómico

La gastronomía es un pilar fundamental en las políticas de desarrollo turístico del mundo rural, tanto en términos de motivación para el viaje como en la práctica misma de la experiencia turística.

Existe una clara concomitancia con otras modalidades turísticas, como el turismo de compras, cultural, creativo, enoturismo, oleoturismo, etcétera.

El producto turístico gastronómico es complejo, y en su desarrollo interviene una multitud de actores públicos y privados.

Multiplicidad de Iniciativas

  • Asociaciones/Clubes de productos/Plataformas como “Sabor España”.
  • Certámenes gastronómicos y similares.
  • Rutas gastronómicas.

Centros de Interpretación

Los centros de interpretación son equipamientos... Continuar leyendo "Estrategias Clave para el Desarrollo del Producto Turístico Gastronómico Rural" »

Evolución y Desafíos de la Nueva Gestión Pública: Un Enfoque Integral

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Orígenes y Evolución de la Nueva Gestión Pública

El documento aborda el contenido doctrinal del grupo de ideas conocido como "Nueva Gestión Pública" (NGP), su procedencia intelectual y las razones de su popularidad en la década de los ochenta. Además, expone las críticas que se han formulado a estas doctrinas, con especial énfasis en la afirmación de que la NGP ofrece una llave maestra para proveer mejores servicios públicos. Se argumenta que la NGP ha sido criticada principalmente por una supuesta contradicción entre los valores de "equidad" y "eficiencia". Sin embargo, cualquier crítica que pretenda refutar la NGP debe considerar su "infinita reprogramabilidad" y ser formulada en términos de posibles conflictos entre distintos... Continuar leyendo "Evolución y Desafíos de la Nueva Gestión Pública: Un Enfoque Integral" »

Gestión de Inventario: Tipos, Métodos de Valoración y Mejores Prácticas

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Inventario: Ventajas, Desventajas y Tipos

Ventajas:

  1. Aumento del control tanto a la entrada como a la salida de todos los productos con los que trabaja la empresa o taller.
  2. Mejora la organización del almacenamiento en el taller.
  3. Optimización de suministro / recambios en el proceso productivo.
  4. Adecuar la compra de productos necesarios a las necesidades reales de producción.

Desventajas:

  1. Inicialmente supone un gran esfuerzo económico en el taller / empresa.
  2. Caducidad / obsolescencia de los productos o materiales.
  3. Necesitamos personal formado para poder realizarlo.

Tipos de inventario

Según la naturaleza de los bienes almacenados:

  1. Materiales primas: Son materiales no procesados y que sirven para elaborar nuevos productos.
  2. Productos acabados: Bienes que
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Estrategias de Promoción: Claves para Impulsar tus Ventas

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¿Qué es la Promoción?

Es un elemento o herramienta del marketing que tiene como objetivos informar, persuadir y recordar al público acerca de las marcas y productos que la empresa ofrece.

Importancia de la Mezcla Promocional

Influir en las actitudes y comportamientos del consumidor a través de las herramientas de la empresa.

¿Qué es la Promoción de Ventas?

Es una herramienta de la mezcla de promoción que consiste en promocionar un producto o servicio a través de incentivos tales como ofertas, descuentos, cupones, regalos, etc.

Estrategias Generales de la Mezcla Promocional

Existen dos estrategias generales al momento de implementar la mezcla promocional:

  • Estrategia Pull: Consiste en generar actividades que motiven al consumidor a comprar
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Indicadores de Gestión: Claves para Optimizar el Desempeño Empresarial y la Productividad

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Optimización del Desempeño Empresarial: Indicadores Clave

¿Qué son los Indicadores de Gestión?

Los Indicadores de Gestión tienen como finalidad principal guiar y controlar el desempeño en el logro de las estrategias organizacionales.

Beneficios de los Indicadores de Gestión:

  • Comunicar la estrategia y las metas.
  • Identificar problemas y oportunidades.
  • Diagnosticar problemas.
  • Entender procesos.
  • Mejorar el control de la empresa.
  • Medir el comportamiento organizacional.

Categorías de Indicadores

Los indicadores se pueden clasificar en diversas categorías para una medición integral:

  • De Cumplimiento: Miden la ejecución de tareas o procesos.
  • De Evaluación: Miden el rendimiento de un proceso o proyecto.
  • De Eficiencia: Relacionan los costos de los insumos
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