Què són les Societats Laborals (SAL i SLL)? Guia completa

Què són les Societats Laborals?

Les Societats Laborals són societats anònimes (SA) o limitades (SL) en les quals la majoria del capital social (almenys un 51%) és propietat dels treballadors que hi presten serveis retribuïts, amb una relació laboral per temps indefinit. Aquestes societats sorgeixen sovint com a resposta a situacions de crisi o fallida, on els treballadors es fan càrrec de l'empresa per salvar la seua ocupació, donant lloc a les Societats Anònimes Laborals (SAL) i les Societats Limitades Laborals (SLL).

Característiques principals

• Limitació de capital: Cap soci pot tenir accions o participacions que representen més d'una tercera part del capital social (33,33%), llevat d'entitats públiques o associacions sense ànim de lucre, que poden arribar fins al 49-50%.
• Nombre de socis: El mínim és de 4 socis, dels quals 3 han de ser socis treballadors.
• Responsabilitat: La responsabilitat dels socis està limitada al capital aportat.
• Capital social: Dividit en accions nominatives o participacions. S'han de subscriure i desemborsar almenys un 25% en les SAL, i el 100% en les SLL. El capital mínim és de 60.101,21 euros (SAL) o 3.005,06 euros (SLL).
• Classes d'accions:
  • Classe laboral: destinades als socis treballadors.
  • Classe general: propietat dels socis no treballadors.

Normativa i funcionament

• Contractació de no socis: El nombre d'hores treballades per treballadors no socis no pot excedir el 15% del total d'hores dels socis treballadors (25% en societats amb menys de 25 treballadors).
• Raó social: Ha d'incloure l'expressió "Societat de Responsabilitat Limitada Laboral" o "Societat Anònima Laboral" (o les sigles SLL o SAL).
• Fons de reserva: És obligatòria la constitució d'un fons especial de reserva amb el 10% dels beneficis anuals, destinat exclusivament a compensar possibles pèrdues.
• Avantatges: Gaudeixen de beneficis fiscals i avantatges com crèdits subvencionats per a inversions.
• Administració: La responsabilitat dels socis i els òrgans d'administració es regeixen per les normes de les SA i SL corresponents.
• Constitució: S'han de formalitzar en escriptura pública, inscriure's en el Registre Mercantil i en el Registre de Societats Laborals de la Comunitat Autònoma corresponent.