Fol ejercicios varios

Tipos de contrato:

POR OBRA O SERVICIO: obras o servicios determinados aunque limitada es de duracion incierta es por escrito. CIRCUNSTANCIAS DE LA PRODUCCION: acumulacion de tareas exceso de pedidos , verbal si ni supera 4 semanas y no es a tiempo parcial, si es por escrito debe indicarse la circunstancia, duracion maximas 6 meses dentro de un periodo de 12. DE INTERINIDAD: sustitucion de un trabajdaor por baja enfermedad accidente o cubrir temporalmente un puesto , por escrito, mientras dure la sustitucion no mas de 3 meses RELEVO:  sustituye a una jubilado que reduce su jornada entre el 25 y 75 DESEMPLEADOS: victimas violencia de genero o domestica, por escrito FORMACION: adquisicion de formacion teorica practica, no haber cunmplido 21 años , no tener titulacion  para un contrato en practicas  PRACTICAS: tiene pro obejto la obtencion de la practica profesional adecuada al nivel de estudios, tiempo completo o parcial, grado medio un mes prueba, dos meses grado superior

EMBARGOS SMI 630.33 

• Hasta el primer salario mínimo……………………………………0 €
• Del primer salario mínimo hasta el segundo……………..30%
• Del segundo salario mínimo hasta el tercero……………50%
• Del tercer al cuarto salario mínimo……………………………60%
• Del cuarto salario mínimo al quinto…………………………….75%
• Del quinto salario mínimo en adelante……………………….90

SEGURIDAD SOCIAL

1º Cornelio Ciprés , trabajador por cuenta ajena, ha sido ingresado hoy en el hospital por un repentino ataque de apendicitis. Ha sido operado y se prevé que va a estar de baja durante 26 días.

Cornelio tiene una antigüedad en la empresa de 10 meses, y percibe al mes las siguientes cantidades según establece su Convenio Colectivo:

• Salario base----710
• Plus de convenio---36
• Plus de transporte----35
• Percibe dos pagas en los meses de junio y diciembre, equivalentes a 746 euros cada una.
• ¿Qué tipo de prestaciones tiene derecho Cornelio?
• Calcula la cuantía económica del subsidio, indicando que parte va a pagar la empresa y que parte pagará el INSS.
• Asistencia sanitaria y subsidio de incapacidad temporal.
• Cuantía:
• BCCC=710+36+124,33=870,33
• BR=870,33/30=29.01
• Los días 1,2,3--------------------0
• Los días 4º al 15º día (12 días)= 12 días*29.01*60%=208,88(Empresa)
• Los días 16º al 20º día (5 días)= 5días*29,01*60%=87,03(INSS)
• Los días 21º al 26º día( 6 días)= 6 días*29,01*75%=130,54 (INSS)

              Total: 426,45 euros