Derecho a la Seguridad Social en España: ámbitos, regímenes y entidades gestoras

Clasificado en Formación y Orientación Laboral

Escrito el en español con un tamaño de 3,19 KB

— Derecho a la Seguridad Social

El derecho a la seguridad social, además, viene recogido en la propia Constitución Española, que establece un régimen público de seguridad social para todos los ciudadanos.

Campo de aplicación de la Seguridad Social

La seguridad social se aplica tanto a los trabajadores que están cotizando (nivel contributivo), como a aquellos ciudadanos que carecen de rentas (nivel no contributivo).

Nivel contributivo

Los trabajadores, y sus familias, que residan en España y que hayan cotizado lo suficiente.

Nivel no contributivo

Ciudadanos que carecen de rentas o recursos suficientes y, por tanto, no reúnen los requisitos de cotización exigidos para acceder a prestaciones contributivas.

Régimen general y regímenes especiales

Régimen general: los trabajadores por cuenta ajena que no estén incluidos en ningún régimen especial.

Régimenes especiales:

  • Autónomos
  • Trabajadores agrarios por cuenta propia
  • Trabajadores del mar
  • Trabajadores de la minería
  • Funcionarios
  • Estudiantes menores de 28 años

Los empleados de hogar se han incorporado al régimen general.

Órganos y entidades de la Seguridad Social

  • INSS (Instituto Nacional de la Seguridad Social): órgano principal con la capacidad de reconocer el derecho a una prestación económica y ordenar su pago.
  • TGSS (Tesorería General de la Seguridad Social): gestiona los pagos y los recursos económicos, así como la afiliación, altas y bajas.
  • Servicio Público de Empleo (antes INEM): gestiona la prestación por desempleo.
  • INSST (Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo, antes INSHT): principal órgano en materia de prevención de riesgos laborales.
  • Existen entidades colaboradoras con la seguridad social: las mutuas.

¿Qué son las mutuas de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales?

Son asociaciones de empresarios que se agrupan para gestionar conjuntamente una serie de servicios relacionados con los accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales.

¿Qué servicios ofrecen?

Entre los servicios que prestan las mutuas se incluyen:

  • Asistencia sanitaria y rehabilitación profesional.
  • Prescripción del parte médico de baja y de alta.
  • Pago del subsidio por incapacidad temporal mientras el trabajador esté de baja por accidente de trabajo o enfermedad profesional.

Colaboración en los accidentes no laborales y enfermedades comunes de los mismos trabajadores:

  • Pagan el subsidio mientras el trabajador está de baja (a partir del día 16), pero no pueden emitir el parte médico de baja ni el de alta médica.

Nota: Las mutuas actúan como entidades colaboradoras en la gestión de determinadas prestaciones y servicios, en coordinación con los órganos públicos de la Seguridad Social.

Entradas relacionadas: