Fundamentos y Clasificación de Técnicas en Evaluación Psicológica
Enviado por Comunidad Wikiteka y clasificado en Psicología y Sociología
Escrito el en 
español con un tamaño de 1,72 KB
Técnicas en Evaluación Psicológica
El estudio de las técnicas de evaluación psicológica abarca diversas metodologías y tipos de pruebas, clasificadas según su estructura y propósito. A continuación, se consolidan y estructuran las notas clave sobre este tema.
Clasificación de Pervin
Según Pervin, las técnicas se agrupan en 4 categorías principales (pervin las : en 4).
Tipos de Pruebas de Evaluación
Se distinguen cuatro tipos principales de pruebas según su nivel de estructuración y propósito:
Tests Proyectivos
- Son pruebas NO estructuradas.
- Permiten múltiples respuestas.
- Son de naturaleza disfrazada (el propósito no es obvio para el sujeto).
Métodos Subjetivos
- NO son estructurados y no disfrazados.
- Se centran en las percepciones que cada sujeto tiene.
- Ejemplos: entrevistas y autobiografías.
Pruebas Psicométricas
- SÍ estructuradas.
- De naturaleza factorial.
- Generalmente voluntarias.
Pruebas Objetivas
- SÍ estructuradas.
Metodologías Básicas de Evaluación
Se identifican 6 metodologías básicas fundamentales en el proceso de evaluación:
- Observación
- Autoinforme
- Entrevista (de entrevista)
- Subjetivas
- Proyectivas
- Objetivas