¿Cuál es el requisito para incorporarse a la Policía Boliviana?

Todo policía, para ser incorporado, debe ser egresado de la Escuela Nacional de Policía.

¿De qué ministerios depende la Policía Boliviana?

La policía depende del Presidente, del Ministerio de Justicia y del Ministerio de Gobierno.

Policía Boliviana: funciones, jerarquía y marco legal

Resumen

El documento resume el marco normativo de la Policía Boliviana: su misión, su dependencia, sus atribuciones y su organización central y por direcciones nacionales. También recoge la jerarquía de grados, los derechos y obligaciones de los policías y los requisitos para ascensos y causales de retiro.

Puntos clave

La Policía Boliviana tiene como misión defender a la sociedad, mantener el orden público y la paz social, y cumplir fielmente las leyes.
Depende del Presidente, del Ministerio de Justicia y del Ministerio de Gobierno.
Sus atribuciones incluyen prevenir delitos, investigar delitos y accidentes de tránsito, aprehender delincuentes y recuperar bienes robados.
La jerarquía va de General a Jefes, Oficiales, Suboficiales y Clases y Policías, y se organiza según la Ley 734.
Los ascensos son otorgados por la Asamblea Legislativa a propuesta del Presidente.
Para ser incorporado, todo policía debe ser egresado de la Escuela Nacional de Policía.

Ponte a prueba

Derecho Policial: Conjunto de normas que regulan la actividad de la policía boliviana, sus funciones, su relación con el Estado y la sociedad.

Misión

Defensa de la sociedad.
Mantener el orden público y la paz social.
Fiel cumplimiento de las leyes.

Dependencia: Presidente, Ministerio de Justicia, Ministerio de Gobierno.

Atribuciones

Preservar los derechos y garantías fundamentales establecidas en la CPE (Constitución Política del Estado).
Proteger los bienes públicos y privados.
Prevenir los delitos.
Investigación de delitos y accidentes de tránsito.
Práctica de diligencias de la policía judicial a través de denuncia.
Aprehensión de delincuentes.
Recuperación de bienes robados o hurtados.
Sancionar faltas y contravenciones.

Jerarquía

Generales: General.

Jefes: Coronel, Teniente Coronel, Mayor.

Oficiales: Capitán, Teniente, Subteniente, Aspirante a Oficiales, Cadete.

Suboficiales: Superiores, Mayor, Primero, Segundo.

Clases y Policías: Sargento 1ro, Sargento 2do, Cabo, Policía, Aspirantes Policiales.

Organización: Se organiza en base a principios de jerarquía, administración y las atribuciones establecidas en la Ley 734.

Organización Central

Comando General: Máximo organismo de dirección de toda la policía boliviana (Comandante General, Sub Comandante General, Inspectoría General).
Organismos Disciplinarios: Tribunal Disciplinario - tiene jurisdicción y competencia en todo el territorio nacional, compuesto por: Presidente, 2 Vocales (1 Coronel, 1 Suboficial) y 2 Vocales Suplentes.
Organismo de Asesoramiento y Apoyo: Varias direcciones.

Direcciones Nacionales

Dirección Nacional de Personal (Administra el personal).
Dirección Nacional de Inteligencia (Establece estrategias sobre medidas preventivas y seguridad policial).
Dirección Nacional de Planeamiento y Operaciones (Elabora los planes y políticas internas de la institución).
Dirección Nacional Administrativa (Se encarga de la administración financiera).
Dirección Nacional de Servicios Técnicos Auxiliares (Asistencia técnica y científica).
Dirección Nacional de Salud y Bienestar Social (Planifica y ejecuta políticas de salud).
Dirección Nacional de Instrucción y Enseñanza (Planifica y organiza actividades educativas).
Dirección de la Oficina de la Organización Central de la Organización Internacional de la Policía Criminal (Interpol).

Derechos de la Policía

A no ser retirado de sus funciones arbitrariamente.
Realizar estudios especializados dentro del área policial.
En caso de ser retirado, recibir una justa indemnización.
A ser dotado de todos los medios logísticos para cumplir sus funciones.
A ser remunerado de acuerdo a su jerarquía, grado o méritos.

Obligaciones

Servir a la patria según la ley lo obliga, con lealtad a la institución, el Estado y la sociedad.
Cumplir con los preceptos constitucionales, así como las leyes y reglamentos que rigen la institución.
Proteger y respetar los derechos humanos y la dignidad de las personas.
Guardar en absoluta reserva toda información de las investigaciones durante los primeros 20 días de la etapa preparatoria.
Proteger a la sociedad cuando se produzca algún siniestro o desastre natural.

Incorporación

Todo policía, para ser incorporado, tiene como requisito sine qua non ser egresado de la Escuela Nacional de Policía.

Ascensos

Son otorgados por la Asamblea Legislativa a propuesta del Presidente.

Requisitos para ser General de Policía

El Coronel debe cumplir los siguientes requisitos:

Ser boliviano de nacimiento.
Ser egresado de la Academia Nacional de Policía.
Tener estudios superiores policiales.
Haber ocupado cargo de dirección por más de 2 años.
Excelente foja de concepto.
Antigüedad de 4 años.

Requisitos para Coronel

Los mismos que para General, con una antigüedad de Teniente Coronel de 4 años.

Requisitos para Teniente Coronel y Mayor

Los mismos, pero la antigüedad es de 4 años como Mayor para ser Teniente Coronel, y 4 años de antigüedad como Capitán para ser Mayor.

Destinos

Cada dos años se puede cambiar de destino a policías con grado, excepto cuando sea necesario su cambio.

Causales de Retiro

De manera permanente con baja definitiva.
Sentencia condenatoria ejecutoriada.
Faltas graves.