Prevención y gestión de riesgos laborales: medidas, tipos y factores clave

1. Riesgo laboral

Riesgo laboral - es la posibilidad de que el trabajador sufra algún daño en la salud derivado de las condiciones de trabajo.

Condiciones de trabajo

Condiciones de trabajo - son las características de los locales, las instalaciones, equipos, productos y otros útiles.

Prevención de riesgos laborales

Prevención de riesgos laborales - es el conjunto de medidas que se toman para evitar los riesgos.

2. Tipos de condiciones

• Condiciones de seguridad
• Condiciones medioambientales
• Condiciones ergonómicas
• Condiciones psicosociales

3. Requisitos

Los requisitos son:

• Que exista lesión física o psíquica.
• Que exista una relación laboral.
• Que exista una relación de causalidad entre el trabajo y la lesión; la lesión debe ser consecuencia del trabajo.

Supuestos:

• Accidente in itinere.
• Accidente relacionado con cargo sindical.
• Accidente en el desempeño de tareas distintas.
• Actos de salvamento.
• Enfermedades y consecuencias del accidente.

4. Tipos de incidentes y accidentes

• El accidente típico: es aquel donde hay lesiones para las personas y daños mentales.
• El accidente caso: es un accidente donde no hay lesiones para las personas pero no se producen daños materiales.
• El incidente: es aquella situación donde no se producen ni lesiones ni daños materiales, pero existe una situación de riesgo.

5. Factores psicosociales y físicos

• Insatisfacción laboral: una actitud general negativa hacia el trabajo que procede de la diferencia entre las expectativas generadas respecto al trabajo y la realidad de lo que es el trabajo.
• Fatiga profesional: es la disminución de la capacidad física y mental para realizar el trabajo debido al cansancio.
• Envejecimiento prematuro: ocurre en trabajos con mayor desgaste debido a la acumulación de fatiga crónica.

6. ¿En qué grupos se clasifican las enfermedades profesionales?

• Causadas por agentes económicos.
• Causadas por agentes físicos.
• Causadas por agentes biológicos.
• Causadas por inhalación de sustancias y agentes.
• Enfermedades de la piel.

7. Técnicas de prevención

Técnicas de prevención aplicadas: seguridad, higiene industrial, ergonomía, medidas psicológicas y medicina en el trabajo.

8. Medidas de prevención

Actúan antes de que se produzca el accidente, de manera que intentan eliminar o reducir las causas en su raíz, interviniendo sobre el foco de riesgo. (frenos ABS)

9. Medidas de protección

• Colectivas: protegen a varios trabajadores a la vez al actuar sobre el medio de transmisión (una red de seguridad, un extractor de humo...).
• Individuales: protegen a un solo trabajador (guantes, mascarillas, tapones...).