Models d'Estructura Organitzativa i Teories de Gestió
Clasificado en Economía
Escrito el en
catalán con un tamaño de 3,04 KB
Models d'Estructura Organitzativa
Model en línia (o jeràrquic-assessor)
Característiques: Igual que el model jeràrquic, però amb el suport d'un departament d'assessorament que no té autoritat; només aconsella i orienta.
- Avantatges: Existència d'especialistes en assessorament.
- Inconvenients: Les decisions són lentes, ja que es consulten al departament d'assessorament, i aquest suposa un cost addicional per a l'empresa.
Model en comitè
Característiques: Cooperació a l'hora d'assumir autoritat i responsabilitat.
- Avantatges: Les decisions es prenen des de diferents punts de vista.
- Inconvenients: Lentitud en la presa de decisions i risc que les decisions es prenguin per compromisos o amistats.
L'Organigrama
És la representació gràfica d'un... Continuar leyendo "Models d'Estructura Organitzativa i Teories de Gestió" »
español con un tamaño de 3,14 KB