Liderazgo Efectivo y Motivación: Claves para la Gestión de Equipos
Clasificado en Formación y Orientación Laboral
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Concepto de Líder
Un líder es aquella persona capaz de influir en los demás para que trabajen con entusiasmo bajo un objetivo en pro del bien común.
Estilos de Liderazgo de Goleman
Existen 6 enfoques situacionales definidos por Daniel Goleman:
- Coercitivo
- Visionario
- Afiliativo
- Democrático
- Marcapasos
- Coaching
Tipos de Liderazgo
- Carismático: Capacidad para comunicarse eficazmente, motivar e inspirar, generando confianza y entusiasmo entre sus seguidores.
- Autocrático o autoritario: Una sola persona centraliza la toma de decisiones, ejerciendo control total y directo sobre los subordinados, quienes se limitan a obedecer sin aportar opiniones.
- Paternalista: Adopta una figura paterna o materna, combinando una alta autoridad y disciplina con benevolencia
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