Apuntes, resúmenes, trabajos, exámenes y ejercicios de Otras materias de Formación Profesional

1.- Indique todos lo equipos que pertenecen al área mina y clasifíquelos por al función que estos cumplen
R. Equipos de perforacion (perforadora)
de carguio (pala electrica pala hidraulica cargador frontal)
de transporte (camion de extraccion)
equipos de apoyo (bulldozer , pato o willdozer moto niveladora)
equipos de servicio (algibe camion petroleador camion lubricador)

2.- Explique cual es el objetivo del equipo de perforación

R . es de perforar en un area determinada ya sea para un estudio del terreno o para la produccion

3.- En cuantas partes se divide la perforadora y cuales son.

R: Sistema de rodado, estructura principal (sala de maquina) y mástil o torre

4.- Explique en que consiste la perforación rotativa.

R: esta consiste en ke que la

teoria reflejo condicionado  d pavlov explica como ls estimulos simultaneos yegan a evocar respuestas semejantes,aunque tal respuesta fuera evocada en principio solo x 1 d eyos 

ej: la experiencia del perro l experimento + conocido d pavlov lo realizo con comida,1 perro y 1a campana.

pavlov plantea la importancia del estimulo y d la repeticion q conducen al automatismo,liberando al cerebro d 1a atencion directa (q puede dirigir a otro asunto).

teoria del condicionamiento operante d skinner ls refuerzos forman y mantiene 1 comportamiento determinado l comportamiento s seguido d 1a secuencia,y la naturaleza d la consecuencia modifica la tendencia del organismo a repetir l comportamiento en l futuro.

teoria d la gestalt  d köler gestalt

La Resistencia es la propiedad q tienen los materiales xra soportar la accion de las fuerzas,mientras q la rigidez d eun material es la capacidad q tienede sufrir deformaciones./Carga estática: se aplica gradualmente desde el valor cero al valor máximo./Carga dinámica: se aplica a una velocidad determinada sobre el cuerpo que le debe soportar. Se divide en carga súbita, de choque libre y de choque forzado./Carga súbita: se aplica instantáneamente en su valor máximo./Esfuerzo: fuerza inerna q se origina en un elemento resistente y se transmite a través de una sección plana de éste./Esfuerzo de tracción: esfuerzo perpendicular a la sección transversal del cuerpo que tiende a alargar las fibras./Esfuerzo de compresión: es una tensión...

CRECIMIENTO Y DESARROLLO MOTOR El Crecimiento Físico se refiere a los cambios corporales mensurables en los aspectos físicos y biológicos que acontecen en el organismo. Los fenómenos que definen el Crecimiento físico son: Aumento del tamaño corporal, Cambios en las proporciones corporales, Cambios en la composición corporal, Cambios en la complejidad funcional y Consecución de la plenitud física. LA DIVISIÓN EN EL PROCESO DE CRECIMIENTO El crecimiento humano se divide en: Periodo prenatal, Infancia (2 a 5 años), Niñez (hasta los 10-11 años), Pubertad (12-14 años), Pre y Adolescencia (15-18 años), Juventud (18-25 años), Madurez (25-60 años) y Vejez (60 años en adelante). EL PERIODO PRENATAL - Factores prenatales que influyen

1.-Qué es el petróleo?:

R: Cualquiera que tenga un cierto sentido de observación puede describir el petróleo como un líquido viscoso cuyo color varía entre amarillo y pardo oscuro hasta negro, con reflejos verdes. Además tiene un olor característico y flota en el agua. Cuyos componentes químicos son hidrogeno, carbono, oxigeno. Mas pequeñas cantidades de azufre, nitrógeno y metales como V, Ni, Al, Fe, Cu, Na, Ca y U .

2.-Cual es la composición del petróleo?:

 R: los componentes del petróleo son componentes Aromáticos:n-alcanos C5-C44,- alcanos ramificados,- cicloalcanos, Saturados:anillos simples,- anillos condensados. Asfálticos:compuestos que contienen: O, N y S..

4.-cuales son los principales derivados de la destilación...

1.Objetivo fundamental del Acta única Europea.
El objetivo fundamental es la protección del trabajador en lo que a salud y seguridad se refiere.
2.Que procurarán los estados miembros?
Mejorar el medio de trabajo, para proteger la salud y seguridad del trabajador, y se fijaran como objetivo la armonización dentro del progreso, las condiciones existentes en existentes en este ámbito.
1.Planes de acción de la Comisión Europea (sólo nombrarlos)
A.Seguridad y ergonomía en el trabajo.
B.Salud e higiene en el trabajo.
C.Información.
D.Formación.
E.Pyme.
F.Diálogo social.2.Carta social (todos los puntos)

·Libre circulación de los trabajadores.
·Derecho al empleo y remuneración justa.
·Mejora de las condiciones de vida y de trabajo.
·Derecho a una...