Glosario de conceptos de psicología social y actitudes

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Resumen

Este glosario reúne definiciones básicas de la psicología social, como el yo, la autoestima, la autoeficacia, el modelo biopsicosocial, los grupos y las interacciones sociales. También incluye los conceptos clave sobre actitudes: sus tipos de objeto, la ambivalencia, la intensidad y los componentes cognitivo, afectivo y conductual.

Puntos clave

  • La psicología social estudia el comportamiento humano en interacción con el medio social y la influencia recíproca entre sociedad e individuo.
  • La autoestima es la valoración que cada individuo tiene sobre sí mismo, y la autoeficacia es la confianza en la propia capacidad para lograr metas.
  • El modelo biopsicosocial explica la conducta a través de tres esferas interconectadas: biológica, psicológica y social.
  • Un grupo es una reunión más o menos permanente de personas que interactúan e influyen entre sí para lograr metas comunes.
  • Las actitudes son predisposiciones que conducen a un comportamiento particular y reflejan una intención o propósito.
  • Las actitudes constan de tres componentes: cognitivo (creencias y conocimientos), afectivo (sentimientos y emociones) y conductual (experiencias y comportamientos anteriores).

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Conceptos Fundamentales de Psicología Social

Psicología Social de la Interacción: Es una rama de la psicología que estudia el comportamiento del ser humano en interacción con el medio social, así como la influencia recíproca entre la sociedad y el individuo.

Yo

Yo: Se puede definir como la identidad creada a partir de la interacción con el entorno.

Autopercepción

Autopercepción: Es la imagen personal que uno construye de acuerdo con una evaluación social.

Autoestima

Autoestima: Es el valor o la valoración que cada individuo tiene sobre sí mismo.

Autoeficacia

Autoeficacia: Es la creencia en la capacidad de alcanzar ciertos resultados. En otras palabras, es la confianza en la propia capacidad para lograr las metas.

Autoimagen

Autoimagen: Se refiere a la imagen que una persona tiene de sí misma, o a la representación mental que surge sobre uno.

Modelo Biopsicosocial

Modelo Biopsicosocial: La conducta se explica a través de tres esferas interconectadas (biológica, psicológica y social) que influyen en su interpretación.

Creencia

Creencia: Es un estado mental en el que las personas asumen como verdaderos los conocimientos que poseen sobre ciertos aspectos. Contribuyen a comprender el mundo y a formar la identidad de la persona.

Dinámicas de Grupos

Dinámicas de Grupos: Campo de investigación dedicado a profundizar en el conocimiento sobre la naturaleza de los grupos, así como las leyes de su crecimiento y desarrollo.

Grupo

Grupo: Reunión más o menos permanente de varias personas que interactúan e influyen entre sí con el objetivo de lograr metas comunes.

Interacción Social

Interacción Social: Lazo o vínculo que existe entre las personas y que es esencial para la formación y cohesión del grupo.

Relación en Razón del Estatus

Relación en Razón del Estatus: Vínculo entre las posiciones sociales, es decir, la relación de la situación o el puesto que ocupa la persona dentro de la sociedad respecto a los demás.

Relación en Virtud del Rol

Relación en Virtud del Rol: Interacción funcional y recíproca que ocurre cuando las personas desempeñan conjuntamente sus roles sociales complementarios.

Relación en Virtud del Proceso

Relación en Virtud del Proceso: Se refiere a las formas de interacción social que se dan a través de procesos. El término proceso designa una serie repetida de operaciones.

Procesos Conjuntivos

Procesos Conjuntivos: Son relaciones positivas por las que las personas se atraen entre sí y se integran. Sirven para perpetuar y mantener la sociedad como un organismo vivo.

Conceptos Clave sobre Actitudes

Actitudes

Actitudes: Son predisposiciones que conducen a un comportamiento particular. Reflejan una intención o propósito.

Tipos de Objeto Actitudinal

Tipos de Objeto Actitudinal: Se clasifican en:

  • Concretos y abstractos
  • Ideas y opiniones
  • Personas y grupos

Actitudes Ambivalentes

Actitudes Ambivalentes: Se caracterizan porque los objetos de la actitud presentan aspectos positivos y negativos simultáneamente.

Intensidad de una Actitud

Intensidad de una Actitud: Se refiere a la importancia de la actitud para la persona. Incluye el conocimiento del objeto de la actitud y la accesibilidad de la actitud.

Componente Cognitivo (de la Actitud)

Componente Cognitivo: Es el componente actitudinal constituido por las creencias y conocimientos.

Componente Conductual (de la Actitud)

Componente Conductual: Es el componente actitudinal manifestado a través de las experiencias y comportamientos anteriores.

Objeto Actitudinal

Objeto Actitudinal: Es todo aquello susceptible de ser valorado o sobre lo cual se puede formar una actitud.

Componente Afectivo (de la Actitud)

Componente Afectivo: Es el componente actitudinal constituido por los sentimientos y las emociones.

Preguntas frecuentes

¿Qué es la autoeficacia?

La autoeficacia es la creencia en la capacidad de alcanzar ciertos resultados, es decir, la confianza en la propia capacidad para lograr las metas.

¿Qué son las actitudes ambivalentes?

Son actitudes en las que el objeto presenta aspectos positivos y negativos al mismo tiempo.

¿Cuáles son los componentes de una actitud?

Los componentes son el cognitivo, formado por creencias y conocimientos; el afectivo, formado por sentimientos y emociones; y el conductual, manifestado a través de experiencias y comportamientos anteriores.

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Test

1. Según el glosario, ¿qué es la autoestima?
2. ¿Qué explica el modelo biopsicosocial?
3. ¿Qué es un grupo según el glosario?
4. ¿Qué componente de la actitud está formado por sentimientos y emociones?
5. ¿Qué caracteriza a las actitudes ambivalentes?
6. ¿Qué se entiende por intensidad de una actitud?

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