Motibazioa, Antolaketa eta Kontrol Hedadura Enpresan
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Lorpenetan Oinarritutako Motibazioa (McClelland)
21-McClelland
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21-McClelland
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Se ocupa del comportamiento de los agentes económicos individuales, es decir, de las familias como unidades de consumo, de las empresas como unidades de producción y de las interrelaciones entre ambas. Cuando se habla del nivel de producción de una empresa determinada, se trata de un planteamiento microeconómico.
Estudia el funcionamiento de la economía en su conjunto reflejado en un número reducido de variables que son obtenidas a partir de la suma de las actuaciones de los agentes individuales. El Producto Interior Bruto (PIB), por ejemplo, es una magnitud que mide los bienes y servicios que se producen en un país.
La economía normativa estudia lo que... Continuar leyendo "Conceptos Fundamentales y Sistemas Económicos" »
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La actividad económica busca **satisfacer necesidades** y **obtener una ganancia**. En este contexto, los **bienes** son mercancías tangibles, mientras que los **servicios** son actividades que no producen bienes materiales.
Las personas que intervienen en la producción son los **productores**, y las que consumen son los **consumidores**. La cantidad de un producto que los productores ponen a la venta se denomina **oferta**, y la cantidad de producto que los consumidores desean adquirir constituye la **demanda**.
El **Producto Interno Bruto (PIB)** es el valor en dinero del conjunto de bienes y servicios producidos durante un año en un territorio.
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Este grupo de personas es importante para la búsqueda de objetivos ya que pueden influir o están influidos, tanto positiva como negativamente, por la actuación de la empresa. Por ello, se deben buscar objetivos que beneficien a todos los grupos dentro de la organización. Por el contrario, se podría producir un conflicto de objetivos entre los grupos debido a la incompatibilidad de alcanzar las expectativas deseadas. Ante este caso, se debería establecer un conjunto de objetivos entre todas las partes donde cada una ceda en sus peticiones.
Es la actitud de la empresa ante las demandas de tipo social planteadas por el conjunto de la sociedad, a través de los stakeholders, como consecuencia de sus actividades,... Continuar leyendo "La Importancia de los Stakeholders y la Ventaja Competitiva en la Empresa" »
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La conceptualización que se presenta en este documento toma como antecedentes el modelo abierto de gestión para resultados en el sector público, elaborado por el Banco Interamericano de Desarrollo (BID) y el Centro Latinoamericano de Administración para el Desarrollo (CLAD).
A partir de este trabajo se desarrolló un modelo conceptual que consideró dos aspectos fundamentales:
Este modelo integra los elementos del ciclo de gestión, diferenciándose... Continuar leyendo "Gestión para Resultados en el Sector Público: Marco Conceptual y Evaluación" »
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La empresa multinacional presenta las siguientes ventajas:
La empresa multinacional también enfrenta las siguientes desventajas:
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IAE:
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MARK: técnicas y estudios q tienen como objetivo mejorar la comercialización de un producto/servicio o empresa. HACE: mejorar el futuro de la empr basándose en las demandas del mercado, adms se adapta y anticipa a los cambios en el entorno. TIPOS MRK: estratégico y operativo. Estra: analiza el mercado, clientes,competencia y empresa, objetivo de detectar oportunidades de la emp y así elegir la estrategia a seguir, es a largo plazo. OPERA: pone en marcha las herramientas necesarias para llevar a cabo las estrategias del mrk estrate, es a corto plazo, presupuesta acciones y establece objetivos, gestiona el marketing mix. PLAN DE MRK: herramienta básica para alcanzar el Plan de Comercialización, documento donde se definen los objetivos... Continuar leyendo "Marketing: Estrategias y Herramientas para el Éxito Empresarial" »
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Conjunto de medidas que utiliza el Estado para intervenir en la actividad económica y tratar de favorecer: crecimiento económico, pleno empleo y la estabilidad de los precios.