Motibazioa, Antolaketa eta Kontrol Hedadura Enpresan
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Lorpenetan Oinarritutako Motibazioa (McClelland)
21-McClelland
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21-McClelland
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Se ocupa del comportamiento de los agentes económicos individuales, es decir, de las familias como unidades de consumo, de las empresas como unidades de producción y de las interrelaciones entre ambas. Cuando se habla del nivel de producción de una empresa determinada, se trata de un planteamiento microeconómico.
Estudia el funcionamiento de la economía en su conjunto reflejado en un número reducido de variables que son obtenidas a partir de la suma de las actuaciones de los agentes individuales. El Producto Interior Bruto (PIB), por ejemplo, es una magnitud que mide los bienes y servicios que se producen en un país.
La economía normativa estudia lo que... Continuar leyendo "Conceptos Fundamentales y Sistemas Económicos" »
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La actividad económica busca **satisfacer necesidades** y **obtener una ganancia**. En este contexto, los **bienes** son mercancías tangibles, mientras que los **servicios** son actividades que no producen bienes materiales.
Las personas que intervienen en la producción son los **productores**, y las que consumen son los **consumidores**. La cantidad de un producto que los productores ponen a la venta se denomina **oferta**, y la cantidad de producto que los consumidores desean adquirir constituye la **demanda**.
El **Producto Interno Bruto (PIB)** es el valor en dinero del conjunto de bienes y servicios producidos durante un año en un territorio.
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Este grupo de personas es importante para la búsqueda de objetivos ya que pueden influir o están influidos, tanto positiva como negativamente, por la actuación de la empresa. Por ello, se deben buscar objetivos que beneficien a todos los grupos dentro de la organización. Por el contrario, se podría producir un conflicto de objetivos entre los grupos debido a la incompatibilidad de alcanzar las expectativas deseadas. Ante este caso, se debería establecer un conjunto de objetivos entre todas las partes donde cada una ceda en sus peticiones.
Es la actitud de la empresa ante las demandas de tipo social planteadas por el conjunto de la sociedad, a través de los stakeholders, como consecuencia de sus actividades,... Continuar leyendo "La Importancia de los Stakeholders y la Ventaja Competitiva en la Empresa" »
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La conceptualización que se presenta en este documento toma como antecedentes el modelo abierto de gestión para resultados en el sector público, elaborado por el Banco Interamericano de Desarrollo (BID) y el Centro Latinoamericano de Administración para el Desarrollo (CLAD).
A partir de este trabajo se desarrolló un modelo conceptual que consideró dos aspectos fundamentales:
Este modelo integra los elementos del ciclo de gestión, diferenciándose... Continuar leyendo "Gestión para Resultados en el Sector Público: Marco Conceptual y Evaluación" »
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La empresa multinacional presenta las siguientes ventajas:
La empresa multinacional también enfrenta las siguientes desventajas:
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El Mercado: Una comprensión profunda de las necesidades básicas de los clientes. Una visión amplia del mercado ayuda a identificar necesidades no expresadas y descubrir nuevas oportunidades.
El Mercado Atendido: Mercado en el que la empresa va a competir para satisfacer un público objetivo determinado.
Mercado Potencial: El negocio con orientación al mercado se centra en el número de clientes que constituye su potencial máximo de mercado (con orientación al producto se orienta en volúmenes). El mercado potencial es conocer cuántos clientes integran el potencial máximo para un mercado.
Potencial de Demanda (DDA): El número de clientes dentro de un dominio concreto... Continuar leyendo "Conceptos Fundamentales de Segmentación y Rentabilidad en la Estrategia Comercial" »
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El activo corriente es todo aquel activo que es susceptible de convertirse en efectivo en un plazo igual o inferior a un año. Se considera corriente todo aquel activo que se puede vender en un tiempo corto. En caso contrario, se denominan activos no corrientes a aquellos activos que, para poderlos convertir en efectivo, requieren de un plazo mayor a un año.
Los pasivos corrientes hacen referencia a las obligaciones que la empresa debe pagar en un plazo igual o inferior a un año. Los pasivos de una empresa se clasifican en pasivos a largo plazo y pasivos a corto plazo; estos últimos son aquellas deudas que son exigibles en un corto plazo, que son los que se conocen técnicamente como pasivos corrientes.
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