Marco Legal y Definiciones de Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales (Ley 16.744)
Definición y Calificación de Accidentes Laborales
La calificación de los accidentes del trabajo debe realizarse analizando las circunstancias y características de cada caso en particular. Si bien existen conceptos generales aplicables a la mayoría de los casos, otros, por sus características particulares o especiales, pueden llevar a resoluciones diferentes.
El Accidente del Trabajo según la Ley N° 16.744
Aclarado lo anterior, se debe señalar que el inciso primero del artículo 5° de la Ley N° 16.744, dispone que:
"Para los efectos de esta ley se entiende por accidente del trabajo toda lesión que una persona sufra a causa o con ocasión del trabajo y que le produzca incapacidad o muerte."
Distinción del Vínculo Causal: "A Causa" vs. "Con Ocasión"
Los accidentes ocurridos "a causa del trabajo" tienen su origen inmediato y directo en el trabajo mismo, en términos tales que se enmarcan en las labores que desempeña el trabajador, en el lugar y en las horas en que debe ejecutarlas.
En aquellos acaecidos "con ocasión del trabajo", existe una ampliación del vínculo causal, ya que el siniestro tiene una relación indirecta o mediata con el trabajo realizado, pero en todo caso, indubitable.
Accidentes de Trayecto
Son accidentes de trayecto aquellos que ocurren en el trayecto directo, de ida o de regreso, entre la habitación y el lugar de trabajo, sin exigir que el trayecto se realice al inicio o al término de la jornada laboral.
Por ende, también deben entenderse como de trayecto los accidentes que ocurran a los trabajadores cuando se trasladan entre el lugar de trabajo y la habitación o viceversa con el objeto preciso de almorzar, debiendo cumplirse en todo caso las otras condiciones que se exigen en este tipo de accidentes, tales como:
- La racionalidad del mismo.
- Que el trayecto no sea interrumpido.
Enfermedad Profesional
Por otra parte, es enfermedad profesional la causada de manera directa por el ejercicio de la profesión o del trabajo que realiza una persona y que le produzca incapacidad o muerte.
Debe existir una relación causal entre el quehacer laboral y la patología que le provoca invalidez o muerte al trabajador, aun cuando no sea de las enumeradas en el reglamento para la calificación y evaluación de los accidentes del trabajo y enfermedades profesionales.
Proceso de Apelación
Se puede apelar ante esta Superintendencia respecto de la calificación de un accidente del trabajo, de trayecto, o de una calificación de patología profesional, cuando esta ha sido denegada por el organismo administrador.