Apuntes, resúmenes, trabajos, exámenes y problemas de Economía

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Eficiencia Económica y Técnica: Optimización del Proceso Productivo

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Eficiencia Económica y Técnica en el Proceso Productivo

La eficiencia económica nos indica el coste de cada técnica de producción.

Una técnica será económicamente eficiente si produce lo mismo con menos costes.

También será más eficiente si produce más con los mismos costes.

Eficiencia Técnica

La eficiencia técnica nos indica que no se están desaprovechando recursos. Una técnica será técnicamente eficiente si produce más productos con los mismos recursos. También lo será si produce los mismos productos con menos recursos.

Principios para Conocer la Eficiencia Técnica

  • Una técnica es más eficiente técnicamente que otra si obtiene más cantidad de productos con los mismos recursos.
  • Una técnica es más eficiente técnicamente
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Conceptos Fundamentales de Gestión Empresarial y Productividad

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Conceptos Fundamentales de Gestión Empresarial

Organización por Departamentos y Organigramas

Organización por Departamentos

La organización por departamentos consiste en agrupar a los empleados según funciones específicas, como ventas, instalación, atención al cliente, marketing, recursos humanos y finanzas.

Criterio de Funcionalidad

Un criterio que podría aplicar es la funcionalidad, donde cada departamento se especializa en su área.

El Organigrama

Un organigrama es una representación gráfica de la estructura organizacional, mostrando las relaciones jerárquicas y cómo se interconectan los departamentos, facilitando así la comunicación y gestión dentro de la empresa.

Factores Determinantes de la Productividad

Factores Clave de la Productividad

  • Inversión
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Liderazgo Efectivo: Funciones, Estilos y Conceptos Esenciales de la Dirección Empresarial

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El término líder es uno que solemos escuchar y mencionar con recurrencia. Si pertenecemos a algún grupo (en el trabajo, en la escuela, de amigos), sin dudas, lo reconoceremos, habremos convivido o convivimos con él. Y, ¿por qué no?, también podemos nosotros mismos, si reunimos las cualidades necesarias, ejercer ese rol social, tan determinante e importante para la dinámica de un grupo.

El Rol Fundamental del Líder

Los líderes efectivos se distinguen por:

  • Tener las metas claras de la dirección de su organización.
  • Trabajar enfocados en alcanzar su visión.

Funciones Operativas Clave del Liderazgo

  1. Planificar: Lo primero es saber hacia dónde vamos para poder crear un plan de acción que nos lleve a ese objetivo o meta.
  2. Informar: Antes de
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Conceptos Financieros Esenciales: Ingresos, Gastos e IVA para Empresas

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Ingresos: Definición y Tipos Clave para tu Negocio

Los ingresos representan las entradas de recursos económicos que incrementan el patrimonio de una empresa. Se clasifican según su origen:

  • Por ventas: Importes obtenidos por la actividad principal y complementaria del negocio.
  • Por intereses y dividendos: Rendimiento generado por las cantidades depositadas en entidades bancarias o inversiones.
  • Por subvención: Prestación económica de carácter público otorgada a título gratuito.
  • Por aportaciones de capital: Cantidades con las que contribuyen los socios al capital social de la empresa.
  • Crédito: Dinero del que se puede disponer a través de una entidad financiera o proveedores, pagando los intereses correspondientes. No es sinónimo de préstamo.
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Fundamentos de Economía Empresarial: Teorías, Estrategias y Marketing

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Teoría de Maslow

La teoría de Maslow se basa en una pirámide de 5 niveles. Hasta que las necesidades de un nivel no estén satisfechas, no se pasa al siguiente: Fisiológicas (salario), Seguridad (estabilidad laboral), Sociales (afiliación sindical), Estima (promoción) y Autorrealización (trabajo bien hecho).

Océanos Rojo y Azul

La estrategia de los océanos representa un cambio de modelo en la manera de hacer negocios. Estos espacios son:

Océano Rojo

Se cataloga como un mercado con alta competencia, donde las empresas luchan entre sí por la misma cuota de mercado, compitiendo principalmente por precios. La estrategia se basa en competir en el mercado existente y superar a la competencia.

Océano Azul

Se trata de mercados desconocidos, donde... Continuar leyendo "Fundamentos de Economía Empresarial: Teorías, Estrategias y Marketing" »

Recursos Humans (RRHH): Tipus, Organització i Processos Clau

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Tipus de Recursos Empresarials i Definició de RRHH

Quins tipus de recursos utilitza una empresa?

  • Recursos Materials 🧱🛠️: Inclouen els béns físics necessaris per a la producció de béns i serveis, com ara maquinària, equips, instal·lacions, edificis, eines i tecnologia.
  • Recursos Financers 💰📈: Són els diners i els actius econòmics que permeten finançar l'activitat de l'empresa. Inclouen el capital propi, préstecs, inversions, subvencions i altres fons necessaris per a l'operació i expansió del negoci.
  • Recursos Naturals 🌳🌍: Matèries primeres extretes de la natura que són necessàries per a la producció, com ara aigua, minerals, fusta, petroli o energia.

Què són exactament els Recursos Humans (RRHH)?

Els Recursos... Continuar leyendo "Recursos Humans (RRHH): Tipus, Organització i Processos Clau" »

Fundamentos de la Financiación Ajena: Préstamos, Intereses y Tipos de Referencia

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Financiación Ajena: Conceptos Fundamentales

La financiación ajena es el dinero que una empresa obtiene de terceros con la obligación de devolverlo en un plazo determinado, generalmente con intereses. Se divide en financiación a largo plazo (más de un año) y a corto plazo (menos de un año).

1. Financiación a Largo Plazo

1.1. Principales Fuentes de Financiación

  • Préstamos bancarios: Dinero prestado por un banco con un plan de amortización (plazo y cuotas de pago).
  • Empréstitos: Emisión de obligaciones (deuda) para obtener dinero de inversores.
  • Leasing: Alquiler de un bien con opción a compra.
  • Renting: Alquiler a largo plazo sin opción a compra, con mantenimiento incluido.

1.2. Préstamos Bancarios

Un préstamo bancario debe justificarse con... Continuar leyendo "Fundamentos de la Financiación Ajena: Préstamos, Intereses y Tipos de Referencia" »

Definiciones Esenciales de Finanzas, Inversión y Gestión de Recursos Humanos

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Glosario de Términos Clave en Finanzas, Inversión y Gestión Empresarial

Conceptos Financieros y de Inversión

Estructura Financiera

Refleja las fuentes de procedencia de los recursos financieros que han sido utilizados para hacer posibles las inversiones.

Inversión

Actividad que desarrolla la empresa en el presente al comprar bienes para obtener beneficios en el futuro. Incluye al inversor, el activo, el coste de oportunidad, la recompensa esperada y el plazo.

VAN (Valor Actual Neto)

Método que consiste en actualizar los flujos netos de caja de cada año al momento actual, de manera que se obtenga el valor del capital al inicio.

TIR (Tasa Interna de Retorno)

Es la tasa interna de retorno que equilibra financieramente el conjunto de flujos de caja... Continuar leyendo "Definiciones Esenciales de Finanzas, Inversión y Gestión de Recursos Humanos" »

Fundamentos de la Dirección de Empresas y su Personal

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Organigrama Empresarial

Es la representación gráfica de la estructura organizativa de la empresa. El organigrama permite conocer de una forma sintética la estructura formal de una compañía.

Motivación en el Trabajo

Se refiere a los incentivos que las empresas aplican en su gestión de recursos humanos con la finalidad de aumentar el rendimiento o la productividad de los trabajadores. Dichos incentivos tratan de hacer confluir los objetivos de los trabajadores con los objetivos de la organización.

Convenio Colectivo

Es el fruto de las negociaciones entre sindicatos y empresarios con el fin de llegar a acuerdos sobre salarios, horarios, vacaciones, seguridad e higiene, y demás derechos y condiciones de trabajo a aplicar a todos los trabajadores... Continuar leyendo "Fundamentos de la Dirección de Empresas y su Personal" »

Conceptos Clave de Inversión: Económica vs. Financiera y su Clasificación

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Definición y Clasificación de Inversiones

Las inversiones económicas se definen como aquellas realizadas en activos reales o productivos que contribuyen directamente a la capacidad operativa de una empresa.

Clasificación de Inversiones en un Hotel

  • Reemplazo de equipos y electrodomésticos de cocina deteriorados: Esta acción corresponde a una inversión de mantenimiento o renovación. Su objetivo es mantener la operatividad y eficiencia de las instalaciones existentes.

  • Adquisición de terrenos adyacentes para construir nuevas instalaciones: Se clasifica como una inversión de expansión. Busca aumentar la capacidad y el alcance de las operaciones del hotel.

(Documento de Junio 2024, A)

Concepto de Inversión: Perspectivas Económica y Financiera

  • Inversión

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