Apuntes, resúmenes, trabajos, exámenes y problemas de Economía

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Gestión de Pagos y Operaciones Comerciales: Euro, TPV y Control de Caja

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Monedas y Billetes de Curso Legal

En España, el único medio de pago en efectivo legal son las **monedas y billetes de euro (€)**.

El euro entró en circulación el 1 de enero de 2002 y sustituyó a la peseta, que había estado en circulación desde 1868.

La equivalencia establecida fue: **1 € = 166,386 ptas.**

El euro (€) es la moneda oficial de 19 de los 28 Estados miembros de la Unión Europea, de 4 países que no pertenecen a la UE pero que así lo han acordado, y de 2 países que lo han adoptado unilateralmente.

Protocolo de Prevención de Billetes Falsos

  • Los comerciantes no están obligados a aceptar los billetes que consideren **sospechosos de ser falsos**; incluso pueden avisar a las autoridades si el cliente insiste.
  • La ley indica
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Normativas Contables Fundamentales: Moneda Extranjera, Inversiones, Consolidación y Arrendamientos

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Norma 6: Moneda Extranjera y Diferencias de Cambio

  • Conversión de Moneda Extranjera: Se realiza según la paridad cambiaria.
  • Diferencias de Cambio: Se registran en la cuenta «Diferencias de Cambio».
  • Mantenimiento de Valor: Se registra como «Mantenimiento de Valor».
  • Vigencia: Desde el 1 de octubre de 2007.

Norma 7: Valuación de Inversiones Permanentes

  • Aplicación: Inversiones en subsidiarias o sociedades con influencia significativa.
  • Método: Valor Patrimonial Proporcional (VPP).
  • Valor Inicial: Basado en el patrimonio proporcional adquirido.
  • Ajustes: Reconocimiento de ganancias o pérdidas proporcionales.
  • Venta: El resultado se calcula como el precio de venta menos el valor contable.

Norma 8: Consolidación de Estados Financieros

  • Estados Consolidados:
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El Comerciante y el Empresario Individual en el Código de Comercio Español

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1. Comentario del Artículo 3 en relación con el Artículo 1 del Código de Comercio

Concepto de Comerciante o Empresario Individual

El Art. 1 del Código de Comercio (CCo) establece: “Son comerciantes para los efectos de este Código: 1. Los que, teniendo capacidad legal para ejercer el comercio, se dedican a él habitualmente. 2. Las compañías mercantiles o industriales que se constituyeren con arreglo a este Código.”

De este artículo extraemos el ámbito de aplicación subjetivo del Código de Comercio: los comerciantes. Se establece que serán comerciantes tanto los empresarios individuales como las organizaciones con objeto mercantil o industrial.

El empresario será toda persona física o jurídica que, en nombre propio y por sí... Continuar leyendo "El Comerciante y el Empresario Individual en el Código de Comercio Español" »

Estructura y Descentralización del Sector Público en España

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Organización del Sector Público en España

El sector público español se corresponde con un Estado descentralizado con tres niveles de gobierno: central, autonómico y local. A su vez, cada nivel de gobierno está formado, desde un punto de vista organizativo, por Administraciones Públicas y empresas públicas.

Distribución del Gasto Consolidado (1975-2020)

Las Administraciones Públicas actúan a través del criterio de autoridad y no por el de mercado, y la parte principal de su financiación, reflejada en los presupuestos, se obtiene de manera coactiva por el sistema tributario.

Las empresas públicas, en cambio, participan en los mercados con la finalidad de alcanzar determinados objetivos estratégicos, como la presencia en ciertos sectores... Continuar leyendo "Estructura y Descentralización del Sector Público en España" »

Fundamentos de Contabilidad de Costes: Conceptos Clave y Ejercicios Resueltos

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Identificación y Cuantificación de los Costes

  • La adquisición de la maquinaria para el proceso de fabricación es un coste: Falso (F)
  • El gasto de la Seguridad Social a cargo de la empresa es un coste: Verdadero (V)
  • Las compras de envases son costes directos: Falso (F)
  • El trabajo del voluntario de una ONG es un coste: Verdadero (V)

Reparto Secundario

  • Su realización implica el reparto tanto de los centros de coste principales como auxiliares: Falso
  • El reparto directo afecta, por ejemplo, a dos centros de coste operativos que han trabajado el uno para el otro: Falso (F)
  • En el reparto en cascada se debe repartir primero el centro de coste auxiliar que cede parte de sus costes a otro centro auxiliar, sin reciprocidad: Verdadero (V)
  • El coste obtenido tras
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Fundamentos y Estrategias para la Construcción de la Reputación Corporativa Sostenible

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Características Fundamentales de la Reputación Empresarial

La reputación de una entidad se define por una serie de atributos intrínsecos y dinámicos. A continuación, se detallan sus principales características:

  • Subjetividad: La reputación reside en la percepción y el juicio de los *stakeholders* (partes interesadas).
  • Rechazo de acciones: Implica la posibilidad de que las acciones pasadas o presentes sean juzgadas negativamente.
  • Agrado de contenido de interés: Se relaciona con la afinidad que el público siente hacia lo que la marca representa o comunica.
  • Basada en la información: Se construye a partir de datos, hechos y comunicaciones recibidas.
  • Cambiante: Es dinámica y puede fluctuar rápidamente en respuesta a eventos o cambios en el
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Fundamentos Económicos Esenciales: Microeconomía, Macroeconomía y Mercados

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Fundamentos de la Economía

1. ¿Qué es la Economía y por qué se la llama “ciencia de la elección”?

La Economía es la ciencia social que estudia cómo las personas, empresas y gobiernos toman decisiones para asignar recursos escasos con múltiples usos, a fin de satisfacer necesidades. Se la llama “ciencia de la elección” porque, ante la escasez, los agentes económicos deben elegir entre distintas alternativas, sacrificando unas por otras (lo que implica un costo de oportunidad).

2. Tres problemas económicos fundamentales

  • Qué producir: Elegir los bienes y servicios que se van a fabricar. Ejemplo: Un país puede elegir producir más alimentos que armas.
  • Cómo producir: Decidir el uso de tecnologías y la combinación de factores
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Dominando las Relaciones Públicas: Identidad, Rol Social y Planificación Estratégica

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1. Función de las Relaciones Públicas

Las Relaciones Públicas (RRPP) son una disciplina de la comunicación estratégica que tiene como objetivo principal crear, mantener y mejorar la imagen y reputación de una organización o persona ante sus diversos públicos. Sus funciones principales incluyen:

  • Comunicar eficazmente con los distintos públicos de interés.

  • Construir una imagen positiva y coherente para la organización.

  • Prevenir y gestionar crisis de comunicación de manera proactiva.

  • Establecer relaciones de confianza y fidelidad con stakeholders clave (clientes, empleados, medios, la comunidad, etc.).

  • Influir favorablemente en la opinión pública.


📌 2. Identidad Corporativa

La identidad corporativa es la forma integral en que una empresa

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Descubre el Sistema Financiero: Funcionamiento, Actores y Mercados Clave

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El Sistema Financiero: Funcionamiento, Actores y Mercados Clave

El sistema financiero es el conjunto de instituciones, instrumentos y mercados que se ocupan de conducir el flujo de recursos financieros desde los ahorradores hasta los inversores.

Componentes Esenciales del Sistema Financiero

Los Ahorradores

También llamados oferentes, prestamistas o unidades generadoras de gasto con superávit, los ahorradores ofrecen el dinero que no han gastado (sus ahorros) a cambio de obtener un rendimiento (intereses).

Los Inversores

También conocidos como demandantes, prestatarios o unidades generadoras de gasto con déficit, los inversores no tienen dinero suficiente para llevar a cabo sus inversiones o gastos y necesitan acudir al sistema financiero para... Continuar leyendo "Descubre el Sistema Financiero: Funcionamiento, Actores y Mercados Clave" »

Prestaciones Vinculadas al Empleo: Estrategias de Activación Laboral y Reducción de la Pobreza

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Introducción a las Prestaciones Vinculadas al Empleo

Las prestaciones vinculadas al empleo, también denominadas complementos salariales, constituyen una de las nuevas estrategias de lucha contra la pobreza desarrolladas en los últimos años. Su introducción responde a la necesidad de ofrecer instrumentos que actúen simultáneamente sobre la reducción de la pobreza y sobre la activación del empleo, tratando de corregir algunos desincentivos generados por los sistemas tradicionales de asistencia social.

Objetivos de los Complementos Salariales

Estas prestaciones tienen un doble objetivo fundamental:

  1. Reducir la pobreza: Elevando la renta disponible de los hogares con trabajadores que perciben salarios bajos.
  2. Reducir el desempleo: Incentivando
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