Apuntes, resúmenes, trabajos, exámenes y ejercicios de Economía de Bachillerato

Transformaciones económicas y productivas en la Segunda Revolución Industrial

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La búsqueda de nuevas fuentes de financiación y la creciente universalización del mercado impulsaron cambios significativos en la economía. Las relaciones de producción se vieron marcadas por la desigualdad entre las potencias industrializadas y las áreas no industrializadas, un factor clave del Imperialismo.

Nuevas Formas de Capital

Las empresas buscaron nuevas vías de financiación para afrontar las crecientes inversiones. Destacaron:

  • La banca: Los empresarios recurrieron a créditos bancarios para financiar sus operaciones.
  • Las sociedades anónimas: Empresas constituidas por socios propietarios de acciones, que se repartían los beneficios proporcionalmente. La compraventa de acciones se realizaba en la Bolsa.

Durante la primera industrialización,...

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Ingresos públicos, equilibrio presupuestario y presupuestos de Andalucía y ayuntamientos

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Ingresos Públicos

Otros Ingresos Públicos

En el apartado de otros ingresos podemos incluir los siguientes:

  • Rendimientos patrimoniales procedentes de la actividad de las empresas públicas.
  • Ingresos por ventas de empresas públicas, loterías y apuestas del Estado.
  • Ingresos procedentes de la UE destinados a la agricultura, las regiones, etc.

El Equilibrio Presupuestario

Cuando los gastos públicos son superiores a los ingresos se produce un déficit público; en el caso contrario, la situación es de superávit.

Se han empleado 3 métodos para la financiación del déficit público:

  • Creación de dinero: Esto puede producir subidas indeseadas de precios.
  • Establecimiento de nuevos impuestos: Esto reduce la renta disponible de las economías privadas.
  • Emisión
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Sociedad colectiva y sociedad de responsabilidad limitada: diferencias clave

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La Sociedad Colectiva

La sociedad colectiva es una sociedad mercantil de carácter personalista, cuyos socios aportan capital y trabajo, respondiendo de forma personal, ilimitada y solidaria de las deudas sociales.

Características principales

  • Número de socios: El mínimo es de dos y no existe un mínimo de capital social.
  • Intransferibilidad: Al basarse en la mutua confianza, la condición de socio es intransferible sin el consentimiento de los demás.
  • Beneficios: Los socios participan en los beneficios en función del capital aportado y de su trabajo.
  • Responsabilidad: Cada socio responde solidaria, mancomunada e ilimitadamente de las deudas sociales, incluso con su patrimonio personal.
  • Gestión: Corresponde a todos los socios, salvo que deleguen
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Instrumentos de ahorro e inversión: tipos, riesgo y características

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Clasificación de los Instrumentos de Ahorro

Las operaciones financieras de ahorro pueden clasificarse fundamentalmente en dos tipos:

  • Ahorro convencional: Incluye los depósitos bancarios a la vista o a corto plazo.
  • Operaciones especiales: Consisten en la adquisición de títulos y participaciones en fondos de inversión. Generalmente, son productos orientados al largo plazo.

Modalidades comunes de ahorro (de menor a mayor riesgo y rentabilidad)

A continuación, se detallan las opciones más habituales en el mercado financiero, ordenadas por su perfil de riesgo:

Depósitos o imposiciones a plazo fijo

En esta modalidad, se deposita una determinada cantidad de dinero durante un plazo prefijado. Una vez llegado el vencimiento, el ahorrador podrá acumular...

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Mercado de trabajo: oferta, demanda, tipos de desempleo y políticas de empleo

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Mercado de trabajo: características

Se representa la interacción entre la oferta y la demanda. Las empresas demandan la mercancía (trabajo) y los agentes económicos individuales la ofrecen. El salario es el precio del trabajo. No hay un solo mercado de trabajo, ya que existen trabajadores con distinta cualificación. Es importante analizarlo y observar el empleo y el desempleo. El desempleo representa una pérdida de bienestar para las familias que sufren esta situación, por lo que las políticas para reducirlo deben ser una prioridad de los gobiernos.

Oferta y demanda de trabajo

Oferta de trabajo: es la cantidad de trabajo que los hogares ofrecen a las empresas a cambio del salario. La cantidad ofrecida suele aumentar cuando aumenta el salario....

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Microeconomía: mercado, demanda, oferta y elasticidad

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Fundamentos de la Microeconomía: Mercado, Demanda y Oferta

El Mercado

El Mercado es un lugar, físico o virtual, en el que se compran y se venden productos. Un mercado consta de tres elementos fundamentales:

  • Productos: Son bienes y servicios.
  • Vendedores: Persona/s que ofrecen un bien o servicio (el productor o las empresas).
  • Compradores: Persona/s que reciben un bien o servicio (los consumidores o las familias).

La Demanda

La Demanda es la cantidad de un producto que los consumidores están dispuestos a adquirir a un precio determinado.

Ley de la Demanda

La Ley de la Demanda establece que la demanda tiene una pendiente negativa, lo que implica que, generalmente, a mayor precio, menor es la cantidad demandada.

Elasticidad de la Demanda

La Elasticidad

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Configuración organizacional: parámetros de diseño, factores de contingencia y tipos de estructura (Mintzberg)

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Parámetros de Diseño Organizacional

El diseño organizacional se basa en la manipulación de diversos parámetros que definen la estructura interna de la empresa.

1. Diseño de Posiciones Individuales

  • División del Trabajo y Especialización de Tareas:
    • Dimensión Horizontal: Se refiere a la cantidad de tareas que realiza cada miembro.
    • Dimensión Vertical: Se refiere al control que el miembro tiene sobre la tarea.
  • Formalización del Comportamiento: Estandarización de los procesos de trabajo.
  • Preparación y Adoctrinamiento: Mecanismos para asegurar que los miembros posean los conocimientos y valores necesarios.

2. Diseño de la Superestructura

  • Departamentalización (Agrupamiento por Unidades): Agrupamiento basado en: números simples, tiempo, funciones,
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Oferta, demanda y elasticidad precio: conceptos básicos de economía

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Conceptos Básicos de Intercambio

Trueque: Se define como toda aquella transacción en la que dos individuos intercambian entre sí unos bienes por otros, desprendiéndose de aquellos bienes de los que tienen un gran excedente y adquiriendo los productos que realmente necesitan.

Dinero: Es todo medio de pago generalmente aceptado que puede intercambiarse por bienes y por servicios.

El Mercado y el Sistema de Precios

El mercado se define como el lugar donde oferentes y demandantes se reúnen libremente para comprar y vender sus bienes y servicios disponibles. El precio de un bien es el número de unidades monetarias que se necesitan para obtener una unidad de dicho bien.

La Curva de Demanda

La curva de demanda de un bien se define como el lugar geométrico...

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Examen de economía: impuestos, equilibrio macroeconómico y coeficiente de caja

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EXAMEN

1). ¿Qué efectos tendrá sobre el equilibrio macroeconómico de un país un aumento de impuestos? Representa

Una subida de impuestos implica un mayor ingreso del estado, pero una bajada del nivel de renta de los consumidores.

2) ¿A cuánto han ascendido los depósitos realizados en el sistema bancario de un país si el incremento de dinero bancario ha sido 150 millones de euros y el coeficiente legal de caja es un 5%? ¿Y si los usuarios de bancos y cajas retienen un 2% para sus gastos en efectivo?

x = depósito original / 150 millones = incremento dinero bancario / 5% coeficiente de caja - x = 150 x 0.05 = 7.5 millones / 2% gastos en efectivo - x = 150 x (0.05 + 0.02) = 10.5 millones.

3) Define: deuda pública, déficit estructural, inflación

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Herramientas de política económica y presupuestos del Estado: tipos e ingresos públicos

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Un instrumento de la política económica es toda variable que los gobiernos pueden controlar y utilizar para alcanzar los objetivos que se hayan fijado. Los instrumentos de que disponen los poderes públicos se pueden clasificar según los siguientes criterios:

Clasificación de los Instrumentos de Política Económica

Según su grado de coacción:

Pueden clasificarse en instrumentos directos e indirectos:

  • Instrumentos directos: Son aquellos que restringen el libre funcionamiento de los mercados, como por ejemplo, la fijación del salario mínimo.
  • Instrumentos indirectos: Son los que utilizan el sistema de precios para alterar el comportamiento de los mercados, como por ejemplo, el establecimiento de un precio de venta máximo.

Según el tipo de

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