Apuntes, resúmenes, trabajos, exámenes y ejercicios de Francés de Otros cursos

La Departamentalización Empresarial: Tipos y Estructuras

La operación de dividir la empresa en departamentos recibe el nombre de **departamentalización**, y puede ser:

• Funcional: La empresa se organiza por departamentos en funciones, y cada uno realiza una función específica; alguno de esos departamentos puede tener forma de staff.
• Geográfica: Común a identidades que prestan todos sus servicios en diferentes zonas geográficas.
• Por clientes: Actividades comerciales de grandes grupos de clientes.
• Por productos: Agrupar departamentos en base a la línea de productos.
• Por procesos: Distribuye la departamentalización de las distintas fases de la cadena de producción.
• Matricial: Organización que combina la estructura de mando doble que recae

Prüfung: Deutschsprache - 4º ESO

Datum: 1. Juni 2007

Name:

1. Übersetze:

• Iglesia = Kirche
• Estación de tren = Der Bahnhof
• Carretera = Die Straße
• Avenida = Die Avenue/Die Allee
• Oficina de correos = Das Postamt
• Chalet = Das Chalet/Das Landhaus
• Aeropuerto = Der Flughafen
• Hospital = Das Krankenhaus
• Centro comercial = Das Einkaufszentrum
• Puente = Die Brücke

2. Übersetze:

• Panadería = Die Bäckerei
• Tienda de ropa = Das Bekleidungsgeschäft/Das Kleidergeschäft
• Carnicería = Die Metzgerei/Die Fleischerei
• Zapatería = Das Schuhgeschäft
• Pastelería = Die Konditorei
• Frutería = Der Obstladen/Das Obstgeschäft
• Kiosco de periódicos = Der Zeitungskiosk
• Tienda de alimentación = Das Lebensmittelgeschäft
• Farmacia = Die Apotheke
• Pescadería = Die Fischhandlung/Der Fischladen

3.

Viabilidad de un Establecimiento de Hostelería

• Emplazamiento Geográfico: Elegir una zona adecuada.
• Infraestructura: Que cuente con medios de comunicación.
• Estudio de Mercado: Evaluar el ambiente y el tipo de negocio.
• Superficie Total: Superficie necesaria para el local.
• Capacidad: Cantidad de personas que caben en la sala.
• Fijación de la Oferta: Tipos de cocina.
• Funcionamiento: Días y horarios de operación.

Roles y Funciones del Personal de Restaurante

El Maître

Es el máximo responsable del restaurante. Debe poseer conocimientos de idiomas, saber trinchar y presentar manjares, tener un profundo conocimiento de vinos y bebidas, y contar con conocimientos culinarios para aconsejar a los comensales. Es fundamental que conozca muy bien el reglamento,... Continuar leyendo "Optimización y Gestión de Restaurantes: Viabilidad, Roles y Conducta Profesional" »

Volatilidad en Mercados Financieros

VOLATILIDAD: Medida del ritmo de variación de los precios de un determinado activo. Matemáticamente se expresa como la desviación estándar analizada de los rendimientos del activo subyacente. Es un indicador del Riesgo de Mercado: una mayor variabilidad de precios implica un mayor riesgo para el inversor, que estará más que interesado en cubrirse. Es la velocidad en los movimientos del precio del activo subyacente. La prima que un inversor está dispuesto a pagar en un mercado muy volátil es mayor que la que pagaría en un mercado menos volátil. Un aumento de la volatilidad conlleva un descenso de la probabilidad de que el activo subyacente mantenga su valor actual, y aumenta la probabilidad de que... Continuar leyendo "Entendiendo la Volatilidad en Mercados Financieros: Implicaciones y Estrategias" »

Hominización y Humanización: Dos Procesos Clave en la Evolución Humana

Hominización

La hominización es el proceso que permitió que la especie humana evolucionase desde sus primeros ancestros hasta el Homo sapiens sapiens. Se trata de un proceso prolongado en el tiempo, que comienza con la aparición de los primates. Los cambios más significativos incluyen la bipedestación, la encefalización (aumento del tamaño del cerebro) y el acortamiento de la mano.

Humanización

La humanización es el proceso por el cual pasamos de homínidos con forma humana a seres humanos en el sentido pleno. En el ser humano, la característica diferencial con respecto a otros seres no está en su forma anatómica, sino en su capacidad intelectual.

Factores clave

1.2 Desarrollo Histórico del Concepto de Solidaridad

Según la RAE, solidaridad es la "adhesión circunstancial a la causa o empresa de otros". Sin embargo, la solidaridad es más que una actitud circunstancial; es un principio que fomenta el apoyo y la adhesión al otro. Es la determinación de comprometerse con el bien común, partiendo del convencimiento de que todos debemos ser responsables de todos. La palabra viene del latín solidus, que significa macizo, denso, fuerte.

El concepto de solidaridad, tal como lo entendemos hoy, no se consolida hasta la antigua Roma. La esclavitud, la falta de atención a los necesitados y la discriminación de la mujer fueron aspectos que la cultura cristiana intentó combatir defendiendo la igualdad. Jesús... Continuar leyendo "El Concepto de Solidaridad a Través de la Historia" »

Manejo de Ampollas

Tan pronto se detecte una ampolla, es crucial detenerse y realizar una primera cura para evitar que se agrande y cause mayores molestias. Sigue estos pasos:

• Con una aguja hipodérmica, pinchar la ampolla y asegurarse de que drene completamente hasta vaciarse. Pincharla significa atravesar solamente la piel por uno o dos puntos. NUNCA cortar la piel, ya que esta servirá de protección a la zona lesionada.
• Colocar sobre la ampolla, una vez drenada, un trocito de apósito de gelatina (como Geliperm o Colágeno Llorente). Esto aliviará el escozor y servirá de almohadillado.
• Aplicar una tirita, asegurándose de que se ajuste bien y recortándola si es preciso.
• Al finalizar la jornada, se debe retirar este apósito. Después de lavar

La Función Económica de las Empresas

La empresa es la unidad económica de producción en la que se combinan una serie de factores de producción (capital, trabajo, recursos naturales, tecnología...), bajo la dirección, responsabilidad y control del empresario, para producir bienes y servicios que serán vendidos en el mercado con objeto de obtener el máximo beneficio. En las economías de mercado el fin de las empresas privadas es obtener el máximo beneficio para sus propietarios. Existen empresas cuya finalidad principal no es obtener el máximo beneficio, sino prestar servicio a los ciudadanos u obtener beneficios sociales; por ejemplo: Transports Metropolitans de Barcelona (TMB), Correos, hospitales... Se trata de empresas públicas... Continuar leyendo "Estructura y Organización Empresarial: Tipos, Funciones y Departamentos" »

Fundamentos de la Comunicación Oral

Clasificación de la Comunicación Oral

• Singulares: Un receptor o más, sin posibilidad inmediata de responder.
• Duales: Dos interlocutores que pueden adoptar alternativamente los papeles de emisor y receptor.
• Plurales: Tres o más interlocutores que pueden adoptar alternativamente los papeles de emisor y de receptor.

Canales de Comunicación Oral

• Oficina de atención al cliente presencial: Atención en persona.
• Oficina de atención al cliente no presencial:
  • Vía telefónica
  • Vía telemática (ej. correo electrónico corporativo, página web corporativa).

Nota: El teléfono es uno de los medios de comunicación más empleados debido a su gran utilidad a la hora de establecer contactos, pues gracias a él se transmiten... Continuar leyendo "Explorando la Comunicación Oral: Tipos, Canales y Habilidades Esenciales" »

Naturaleza del Estado

Una sociedad con instituciones formales de gobierno, órganos políticos, administrativos y jurídicos autónomos se considera una sociedad con Estado. El Estado es una forma desarrollada de organización política de la sociedad civil. A menudo se confunde con términos como nación o pueblo. El término "Estado" designa una institución social específica, que en su versión moderna, presenta las siguientes características:

Características del Estado Moderno

1. Jurisdicción universal en su propio territorio: El Estado tiene la autoridad para gobernar y hacer cumplir las leyes dentro de sus límites territoriales. Las leyes dictadas obligan a toda la sociedad sobre la que tiene vigencia ese Estado.
2. Fuente de legalidad: El