Implementación de un Programa Ético y Análisis DAFO en la Gestión de Recursos y Capacidades
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Programa ético
1. Definición del clima ético de la empresa: analizar la situación de partida y las situaciones conflictivas a las que se ha enfrentado o podría enfrentarse la empresa.
2. Compromiso de la alta dirección: mediante el nombramiento de un responsable o un comité de cuestiones éticas en un nivel alto de la jerarquía.
3. Elaboración de códigos éticos o códigos de conducta escritos.
4. Comunicación, entrenamiento y recursos de apoyo: divulgar y dar a conocer los distintos aspectos del comportamiento ético que la empresa quiere promover.
5. Respuestas consistentes: el código ético debe aplicarse de la misma forma a todos los miembros de la organización para no crear sensaciones de desconfianza y desánimo por tratamientos... Continuar leyendo "Implementación de un Programa Ético y Análisis DAFO en la Gestión de Recursos y Capacidades" »