Estudio retroprospectivo
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Las empresas que aplican sistemas de gestión ética mejoran las relaciones entre la empresa y los grupos de interés y esto puede suponer una ventaja competitiva.
Los empleados se sienten más implicados en la empresa.
Los proveedores y distribuidores cooperan en las operaciones lógisticas y de aprovisionamiento.
La confianza en los clientes aumenta.
Suele llevar aparajeada la implantación de su sistema de calidad que mejora la gestión de la empresa.
Se evitan costes de comportamientos no éticos.ç
A pesar de esto hay empresas con código éticos, líderes en su sector y con grandes beneficios que manifiestan comportamientos inmorales.
Estos comportamientos se deben a que:
Algunos directivos no creen
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Definir las tareas que se van a desarrollar, dividir y distribuir el trabajo entre las personas que lo van a realizar, determinar las relaciones que deben existir entre ellas y fijar sus responsabilidades. Necesitan organizar todos los elementos que intervienen en ellas. La forma más frecuente son los departamentos. Es una forma de estructurar la empresa dividiendo el trabajo en unidades más pequeñas, más o menos autónomas, se encargan de la realización de una actividad concreta dentro de la empresa.La organización informal influye en la formal, cuando se nombre en jefe de departamento se intentará que sea la persona que ejerce mayor influencia en el grupo (líder).
Reúne en un departamento... Continuar leyendo "Estructuras organizativas en empresas: tipos y características" »
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Tendrán la consideración de rendimientos íntegros del capital la totalidad de las utilidades o contraprestaciones, cualquiera que sea su denominación o naturaleza, dinerarias o en especie, que provengan, directa o indirectamente, de elementos patrimoniales, bienes o derechos, cuya titularidad corresponda al contribuyente y no se hallen afectos a actividades económicas realizadas por éste.
Se incluiran los del capital mobiliario e inmobiliario.
Cuando el adquirente, cesionario, arrendatario o subarrendatario del bien inmueble o del derecho real que recaiga sobre el mismo sea el cónyuge o un pariente, incluidos los afines, hasta el tercer grado inclusive, del contribuyente,... Continuar leyendo "Rendimientos del capital en la Ley del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas (LIRPF)" »
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Tras la primera ruptura industrial, tras la crisis del petróleo en 1873, empieza la concentración de capital, da comienzo el capitalismo. Las nuevas empresas se componen de distintas unidades operativas que trabajan en múltiples productos y como empresas independientes aunque coordinadas entre sí: son las empresas multiunitarias.
Chandler define la industria de producción a escala como aquella en que las innovaciones en la tecnología y en la organización originaron una alta velocidad de circulación de materiales y permitieron que una mano de obra reducida obtuviera una producción masiva. Permitiría reducir el coste unitario para obtener una ventaja sobre las empresas pequeñas.... Continuar leyendo "Características de las empresas multiunitarias" »
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