Apuntes, resumenes, trabajos, examenes y problemas de Formación y Orientación Laboral

Contrato de trabajo:acuerdo entre el trabajador i el empresario.Trabajador:Persona disica o natural que desarrolla el trabajo.Empresario:es la persona fisica, juridica o comunidad de bienes que recibe los servicios a cambio de entregar un salario.Otros elementos del contrato:por escrito:Los contratos deven costar por escrito cuando así lo exige una disposición legal.De palabra:En la practica solo pueden suscribirse de forma verbal dos modalidades de contrato:-El contrato eventual por circunstancias de producción cuya duración sea igual o inferir a cuatro semanas-El contrato indefinido ordinario.Periodo de prueva:Deve estar escrito en el contrato-su duración maxima será la establecida en el convenio colectivo aplicable.Contratos segun

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CILINDROS
- Los cilindros son conglomerados alargados, que se forman en los túbulos de la nefrona y que tienen como
matriz la mucoproteína de Tamm-Horsfall secretada por las células tubulares y a la que pueden
incorporarse distintos componentes (células, compuestos de secreción, etc.). En la orina normal pueden
encontrarse algunos cilindros, pero en las enfermedades renales pueden aparecer en gran número y de
estructuras muy diferentes.
La cilindruria se observa en el sedimento de una orina fresca recogida sin contaminación y se observan
preferentemente en el borde del cubre informándose como aislados, frecuentes o abundantes e informando el
tipo de cilindro. Un pH básico, así como la presencia de bacterias (muchas de ellas determinan la
alcalinización)... Continuar leyendo "Muestras" »

... Continuar leyendo "CIENCIAS QUE INFLUYEN EN EL ESTAdo de salud del individuo" »

... Continuar leyendo "Cuales son las cinco características propias de toda relación laboral" »

El contrato es un acuerdo de voluntades, verbal o escrito, manifestado en común entre dos o más, personas con capacidad (partes del contrato), que se obligan en virtud del mismo, regulando sus relaciones relativas a una determinada finalidad o cosa, y a cuyo cumplimiento pueden compelerse de manera recíproca, si el contrato es bilateral, o compelerse una parte a la otra

- Artículo 61 LOTTT: el contrato de trabajo por tiempo indeterminado, es cuando no se establecen por parte del patrono o trabajador condiciones que lo vinculen con una obra determinada o por tiempo determinado.

... Continuar leyendo "Empresa mercantil" »

... Continuar leyendo "Fuentes del derecho laboral internas y externas" »

LA EXCRECIÓN: El metabolismo celular genera una serie de profuctos que deben ser expulsados al exterior. En la mayoria de los casos, es necesario que las sustancias de excrecion se disuelvan por el medio interno circulante. Las sustancias nitrogenadas, que proceden de la degradación de los aminoacidos, son expulsadas en forma de amoniaco, acido urico o urea; AMONIACO: en forma de sales amonicas es el producto nitrogenado final de los animales que viven en el medio acuatico (amoniotélicos). En los animales terrestres, el amoniaco es transformado en las celulas del higado en acido urico (anim. uricotélicos) o en urea (anim. ureotélicos). ACIDO URICO: es insoluble, por lo que se excreta en forma semisolida. Puede almacenarse durante cierto... Continuar leyendo "Jhxzjhbv" »

1º salario del trabajador : 1+1= 2€/30 dias= 17 € dia

dias trabajados en el mes del filiquito (10dias)x17=170

2º paga extraordinaria si es semestral 180. se calcula la paga.

desde 1-01 2009 a 17-03 2009    si 180 dias -------2000       

                                                            en 47 dias -------- x             

paga de beneficios la misma operacion.

3º vacaciones devengadas y no disfrutadas

si 360---------30

en 47---------x          los dias que salen se multiplican por el salario diario

4º indemnizacion

le corresponden x dias por año

se calcula la antiguedad x años y 2 meses = x,16 (2/12=0,16)

al salario diario  se le debe incluir... Continuar leyendo "Calculo de indemnizaciones" »

Maleabilidad: cualidad de un metal apto para ser cortado, doblado o deformado en caliente o en frio.

Tenacidad: resistencia a la rotura.

Dureza: resistencia que opone un cuerpo a dejarse penetrar por otro cuerpo bajo accion de fuerza.

Resistencia: contrario a fragilidad. Resustencia a esfuerzos bruscos y choques.

Elasticidad: deformacion que recobra su forma inicial cuando cesa la fuerza sobre el.

Plasticidad: deformacion permanente una vez cesada la fuerza ya que sobre pasa el limite elastico.

Ductilidad: propiedad del material para poder ser trabajado sin producirse cambios en su estructura o grietas.

Fusibilidad: pasar con mayor o menor rapidez del estado solido al liquido por efecto del calor.

Conductividad: transmitir con mayor o menos facilidad

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Elementos de las reuniones: Los asistentes: Ideal 5-7. No Ideal + 10. El tiempo: Lo necesario. Tema y finalidad de la reunión: Orden del día. El lugar: El espacio fisico, no debe ser muy grande y debe estar acondicionado. OBJETIVOS DE LAS REUNIONES: Informativas: Transmisión d informacion para l trabajo y la resolucion d problemas. Consultivo-deliberantes: Estudiar los problemas del equipo de trabajdo, para estudiar propuestas. Formativas: Tranmissión d informacion para ls participantes. Decisorias: Toma de decisiones sobre un tema planteado. POR EL NUMERO DE PARTICIPANTES: Grupo peke: 3-7 personas. Lograr eficacia. Facilidad de toma de decisones. Grupo mediano: 8-20 personas. No son aconsejables para la toma de decisiones. Gran grupo:... Continuar leyendo "Las reuniones" »